為了滿足當前八里河旅游區用人需求，切實加強旅游區人才隊伍建設，八里河旅游區按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現面向社會公開招聘：

一、招聘崗位

(一)人事專員(3人)

待遇：工資3500元-5500元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、協助建立健全公司招聘、培訓、薪酬、績效考核等人力資源制度并負責實施;

2、負責員工社保繳納工作，協助建立健全員工福利體系;

3、完成領導交付的其他任務。

任職要求：

1、男女不限，25-35周歲，大專及以上學歷;

2、有2年以上人力資源相關工作經驗。

(二)行政主管(1人)

待遇：工資4000元-6000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責公司各類行政公文的編寫與發放;

2、負責配合、執行上級的工作安排，主抓內部管理;

3、負責來人來函的接洽處理及文件資料的存檔備案，負責編寫會議紀要。

任職要求：

1、25周歲以上，全日制本科及以上學歷;

2、具備良好的文字處理能力、協調能力，耐心細致;

3、有3年以上行政工作經驗。

(三)行政專員(3人)

待遇：工資3500元-5500元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責景區工作督辦、會議組織、上傳下達、內部協調等工作;

2、負責公司行政外聯、后勤管理等工作;

3、負責公司各類行政用品的管理、發放。

任職要求：

1、22-40周歲，大專及以上學歷;

2、有2年以上行政工作經驗，溝通組織能力強。

(四)市場營銷主管(1人)

待遇：工資4000元-6000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責景區營銷、渠道管理工作;

2、負責景區推廣、宣傳工作。

任職要求：

1、25-45周歲，大專及以上學歷;

2、市場營銷或廣告類專業可優先;

3、具有大型文旅企業或自然景區營銷推廣相關工作經驗。

(五)經營管理部經理(1人)

薪資面議

崗位職責：

1、制定本部門年度、季度、月度工作計劃，并組織部門人員實施并監督實施過程;

2、配合領導做好各類景區日常管理工作，包含游客中心、停車場、各景點檢售票等的管理工作。

任職要求：

1、25-45周歲;

2、全日制本科及以上學歷;

3、有3年以上相關管理工作經驗。

(六)經營管理部副經理(1人)

待遇：工資5000元-8000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責游客中心、檢票、售票等對客第一線服務;

2、負責協助部門經理完成部門管理及分管業務工作。

任職要求：

1、25-45周歲;

2、大專及以上學歷;

3、有3年以上相關工作經驗。

(七)保安(5人)

待遇：工資3500元-5500元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責景區公共安全、消防安全、日常安檢巡視記錄工作;

2、認真做好外來人員的詢問，查驗有效證件，禁止閑雜人員進入辦公場所。

任職要求：

1、22-55周歲的男性;

2、身體健康，品行端正;

3、有相關工作經驗者優先。

(八)招商經理(1人)

薪資面議

崗位職責：

1、配合領導制定招商策略及執行計劃;

2、負責景區新增業態的對外招商工作;

3、負責已有商業的日常管理工作。

任職要求：

1、22-45周歲，全日制本科及以上學歷;

2、有3年以上招商工作經驗，有品牌資源及成功案例;

3、熟悉招商洽談各步驟流程，具備招商管理、計劃執行、流程指導及監控能力。

(九)招商專員(3人)

待遇：工資3500元-5500元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責新增產業、業態的招商工作;

2、負責開發客戶，完成每月招商部下達的招商任務;

3、負責跟進客戶、記錄、整理客戶資料。

任職要求：

1、有招商、銷售類工作經驗，有景區、商業街工作管理經驗者優先;

2、具備客戶服務意識、較強的業務拓展和人際交往溝通能力。

(十)園林主管(1人)

待遇：工資4000元-6000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、配合領導進行景區園林綠植方案的設計與實施;

2、負責綠化的管護與種養及人員調配工作;

3、對部門員工進行園林養護知識培訓。

任職要求：

1、22-45周歲，大專及以上學歷;

2、具有園林綠化工程相關證書者優先考慮。

(十一)規劃設計部經理(1人)

薪資面議

崗位職責：

1、負責研究、制訂公司發展戰略和中長期策劃規劃;

2、負責景區園林景觀、建筑;

3、設施的規劃、策劃、設計業務管理。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，熟練運用各種設計軟件如：CorelDraw\PhotoShop\Illustrator\3D;

2、建筑學、設計相關專業者可優先;

3、具有3年以上團隊管理經驗。

(十二)設計主管(1人)

待遇：工資4000元-6000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、協助經理完成設計方案工作，并進行方案的細化、深化工作;

2、監管設計項目的質量，對設計的創意、色彩等進行評審;

3、協助領導、管理、培訓設計團隊。

任職要求：

1、大專及以上學歷，美術、廣告設計專業者優先考慮，有扎實的平面設計功底及成功作品，熟練運用各種設計軟件;

2、具有3年以上從業經驗;

3、具有獨特思維和有較強創意、溝通、協調能力，能獨立完成設計任務。

(十三)投資工程部經理(1人)

薪資面議

崗位職責：

1、負責公司戰略投資管理工作;

2、負責新建、改建、擴建等項目的工程設計任務書的編制及設計委托工作，組織圖紙會審;

3、負責工程現場施工的組織及管理、工程竣工驗收工作;

4、負責施工安全監管及安全事故的處理工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，5年以上本專業工齡，2年以上相關管理經驗;

2、條件優異者，可不受以上限制。

(十四)投資主管(1人)

待遇：工資4000元-6000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責搜集、整理項目相關資料,并進行項目的初期分析;

2、負責項目的篩選、接洽、談判,負責項目進展情況的跟蹤與聯絡以及項目評估;

3、負責進行項目考察,準備相關考察報告投資分析報告,包括行業及市場分析;

4、總結公司月度、年度項目導入計劃完成程度,并定期報告上級。

任職條件：

1、大專以上學歷,管理或經濟相關專業可優先;

2、2年以上相關工作經驗;

3、熟練操作辦公軟件。

(十五)施工員(若干)

待遇：工資3500元-5500元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、按照施工要求進行作業，檢查、落實和督促施工進程;

2、確保工程施工質量和施工進度符合公司工程要求，滿足施工合同規定;

3、落實現場施工物料的管理、機器設備及其配件的管理;

4、保證施工現場的秩序安全，有效處理突發事件;

5、協助領導完成其他工作。

任職條件：

1、有3年以上施工工作經驗;

2、工作認真負責，有較強的責任心和較好的溝通能力;

3、意向長期在工程方面發展;

4、勤勞務實，學習接受能力強，服從上級安排。

(十六)財務會計(1人)

待遇：工資3500元-5500元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責工作人員薪資的核發;

2、負責審核、報銷各種發票、單據，負責公司稅務管理;

3、負責按期申報繳納各種稅金，爭取各項稅收優惠政策，減輕公司稅賦負擔;

任職條件：

1、熟悉國家財稅相關法律法規;

2、財務專業，大專以上學歷，3年以上崗位經驗;

3、熟練使用財務軟件及辦公軟件。

(十七)成本主管(1人)

待遇：工資4000元-6000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、協助經理完成各項預算計劃的編制;

2、負責對公司各項經濟活動進行控制和監督，保證公司資產的安全完整;

3、負責公司資金的統籌、統貸、統還、統管，科學管理資金，降低企業成本;

4、負責公司新開發項目的預測和風險分析。

任職條件：

1、大專以上學歷，財務、會計等相關專業;

2、具備3年以上相關工作經驗。;

3、熟悉財務核算流程，熟練使用財務軟件和辦公軟件。

(十八)招標經理(1人)

薪資面議

崗位職責：

1、針對招標任務掌握市場行情，對投標單位進行資質審查及產品質量摸底;

2、協調處理公司招標項目的管理工作;

3、根據公司計劃，實施供應商規劃與開發。

任職條件：

1、對建筑行業有一定了解，有招投標經驗者優先錄用;

2、大專及以上學歷,3年以上招投標工作經歷;

3、熟悉投標流程,并對標書制作有一定的了解;

4、具有良好的團隊協作意識,做事認真、細致,處事沉穩;

5、熟練操作word、excel、ppt等各種辦公工具。

(十九)市場營銷主管(1人)

待遇：工資4000元-6000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、配合領導進行景區線上線下渠道的開發;

2、負責部門內務工作，以及營銷統計分析工作;

3、負責景區團隊客人的預定和接待。

任職條件：

1、23-45周歲，大專及以上學歷，3年以上營銷經驗，能獨立組織市場調研，制定營銷方案及預算，廣告媒體策劃方案及活動策劃方案;

2、組織管理能力強，有全局思維;

3、積極樂觀，抗壓能力強。

(二十)企劃宣傳部經理(1人)

薪資面議

崗位職責：

1、負責景區品牌建設和宣傳推廣工作;

2、負責景區文創開發工作;

3、負責景區自媒體建設及運營，對外媒介拓展及客戶關系管理;

4、負責輿情監控及危機公關管理。

任職條件：

1、25-45歲，全日制本科及以上學歷，廣告、營銷等專業;

2、豐富的策劃經驗與敏銳的洞察力，有成功案例。

(二十一)策劃主管(1人)

待遇：工資4000元-6000元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、根據公司戰略和業務需要，配合領導制定年度季度月度活動計劃;

2、負責各類的活動策劃與組織實施;

3、評估活動效果并做分析報告;

4、負責活動現場的監督、管理與執行。

任職條件：

1、大專及以上學歷，25-45歲，3年以上相關工作經驗;

2、營銷、廣告、新聞等相關專業可優先;

3、具備較強的資源協調能力及溝通說服能力;

4、熟練使用PPT等辦公軟件。

(二十二)演藝娛樂部經理(1人)

薪資面議

崗位職責：

1、負責公司演藝活動的策劃及執行;

2、負責前期演藝人員的募集與篩選工作;

3、負責演藝節目的編排、指導、監督、運營等一列管理工作;

4、負責演員日常排練及演出管理。

5、完成領導交辦的其他臨時性任務;

任職條件：

1、本科及以上學歷，從事過演藝管理工作3年以上;

2、對演藝節目的編排有自己獨到的見解和思路;

3、有豐富的演藝資源者優先;

4、熱愛演藝事業及有強烈的責任感和敬業度。

(二十三)演藝專員 (若干，可兼職)

待遇：工資3500元-5500元/月，試用期為三個月。

崗位職責：

1、負責演藝節目排練與執行;

2、與公司各部門協調，保障演出順利進行。

任職條件：

1、具備相關演藝技能，包括樂器、舞蹈、曲藝、雜技、武術以及各類民間藝人絕活、非物質文化遺產、非藝術類個人獨特可展示絕活功夫等技藝;

2、喜歡演藝行業，對各類型的大型活動有一定的了解，藝術類院校及相關專業可優先;

3、服從公司組織與調動安排。

二、福利待遇

國家5A級八里河旅游區工作環境優良，免費提供食宿，繳納社會保險，每年組織體檢、旅游及各種文體活動，并享有節假日補助、加班補助、出差補貼、通勤班車等福利。

三、報名須知

1、網上報名：請將個人簡歷及報名表發送至郵箱ahblhlyqhr@163.com。

2、現場報名：八里河旅游區行政樓二樓辦公室。

現場報名時請攜帶本人簡歷、身份證、學歷學位證書、相關技能證書原件進行查驗，并現場填寫相關材料，非崗位相關專業者不予辦理報名。

3、報名時間：：2021年10月25日-11月25日

4、咨詢電話：0558-4585009

5、聯系人：孫女士(15955823789)