因工作需要，南昌市紅谷灘區虛擬現實產業發展推進中心面向全國引進一批優秀專業人才。現將引才招聘有關事宜公告如下。

一、引才招聘計劃

本次引才招聘計劃人數28人。詳見下表：

序號	招聘崗位 (崗位代碼)	崗位 類別	招聘人數	薪資標準 (萬/年)	資格條件
					年齡	學歷要求	學位要求	專業要求	其他條件
1	綜合行政崗(210201)	綜合類	4	13-17	本科畢業26周歲以下（研究生畢業30周歲下）。	本科以上學歷	學士學位以上	公共管理類、漢語言與文秘類、新聞傳播類、法學類專業	1.本科階段需為全日制且符合以下之一：985、211高校；雙一流高校；相關專業在教育部學科評估獲A-及以上等級的高校；QS世界大學排名(2021)前100名的海外高校； 2.熟悉綜合性行政事務和文字撰寫，有兩年以上行政相關工作經驗優先。
2	招商服務崗(210202)	經濟類	10	13-17	本科畢業26周歲以下（研究生畢業30周歲下）。	本科以上學歷	學士學位以上	經濟管理類、經濟學類、財政金融類、法學類、公共管理類專業，英語類專業	本科階段需為全日制且符合以下之一：985、211高校；雙一流高校；相關專業在教育部學科評估獲A-及以上等級的高校；QS世界大學排名(2021)前100名的海外高校
3	金融業務崗(210203)	金融類	4	13-17	本科畢業26周歲以下（研究生畢業30周歲下）。	本科以上學歷	學士學位以上	財政金融類、會計與審計類專業	本科階段需為全日制且符合以下之一：985、211高校；雙一流高校；相關專業在教育部學科評估獲A-及以上等級的高校；QS世界大學排名(2021)前100名的海外高校
4	運營管理崗(210204)	管理類	6	13-17	本科畢業26周歲以下（研究生畢業30周歲下）。	本科以上學歷	學士學位以上	經濟管理類、公共管理類、法學類專業	本科階段需為全日制且符合以下之一：985、211高校；雙一流高校；相關專業在教育部學科評估獲A-及以上等級的高校；QS世界大學排名(2021)前100名的海外高校
5	項目推進崗(210205)	工程類	4	13-23	本科畢業30周歲以下（研究生畢業35周歲下）。	本科以上學歷	學士學位以上	計算機類、城建規劃類、建筑建設類專業	本科階段需為全日制且符合以下之一：985、211高校；雙一流高校；相關專業在教育部學科評估獲A-及以上等級的高校；QS世界大學排名(2021)前100名的海外高校

注：專業分類參照《江西省2021年度考試錄用公務員專業條件設置指導目錄》；其他條件中學科評估A-指畢業學校與專業符合第四輪學科評估結果為A-及以上的畢業生。

二、報名條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，擁護社會主義制度，愛崗敬業，保守工作秘密；

2.符合崗位需要的專業要求和工作經歷要求，具備良好的職業道德和專業素養；

3.具有正常履職的身體條件和心理素質，適應崗位要求，保證聘期內全職在崗工作；

4.符合崗位所需的其他條件。

5.年齡與工作經歷計算截止日期均為2021年8月1日；年齡要求26周歲及以下，即1995年8月1日之后出生；30周歲及以下，即1991年8月1日之后出生。

按照有關規定,被列為失信聯合懲戒對象的、受黨紀政紀處分還在處分期內或影響期限未滿的、涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查調查未作出結論的、曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的、存在法律法規規定的其他不得報考情形的，不得報考。

三、引才招聘程序

（一）網上報名

應聘人員以網上填報個人信息的方式誠信報名（不設現場報名）。

1.報名網站：江西人才服務網（www.jxrcfw.com）。

2.報名時間：2021年8月26日10:00—9月3日17:00。

3.報名提交材料：個人電子證件照（近6月內、JPG格式、20K大小以內），學信網學歷電子注冊備案表或學籍驗證報告，學位證原件、崗位所需的其他材料（如資格證書等）。

4.報名人員注冊并登錄報名網站，通過“考試報名”欄目選擇相應專題，按頁面提示及本公告要求，據實填報并上傳相應材料附件，直至報考頁面顯示“報名成功”，則報名完成。未在規定報名時間內完成以上步驟的，視為自動放棄。

（二）資格審查

本次引才招聘工作對報考人員的資格審查貫穿于考試聘用的全過程。無論何時發現報考人員提供虛假材料，與引才招聘崗位所要求的資格條件不符的，即取消其考試及聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔。

現場資格審查時間、地點：另行通知。

（三）考核

本次引才招聘開考比例為1:3，比例不足的相應調減崗位計劃數。報名結束后，由引才單位根據報名情況組織考試考核。考核以筆試、面試開展，具體形式另行通知考生。考核各單項滿分均為100分，成績按四舍五入法保留2位小數。

筆試科目為《綜合知識》，內容包括政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質測試，并注重考察綜合分析能力、組織協調能力、金融專業素養、寫作水平等。

面試以半結構化面試方式進行。

面試內容根據崗位職責、專業要求等內容擬定。

根據上一環節考核成績，以1:3的比例確定面試人員，面試成績即為最終成績。面試設立合格分數線（70分），未達合格分數線以上的，不予聘用。

最終成績達到合格分數線的，根據分數由高到低順序，按照崗位計劃人數1:1的比例確定擬體檢人選。若合格分數線以上人數達不到比例的，按實際人數確定。如末位最終成績出現同分的，則根據筆試成績高低、崗位優先條件相符情形依次確定體檢人員；仍然相同的，由引才單位采用加試方式確定。

（四）體檢與公示

1.體檢在指定醫院進行，參照公務員體檢通用標準執行，體檢費用由體檢對象自理。體檢不合格的，不予聘用。因體檢不合格、體檢放棄而產生的缺額，按程序遞補一次。

2.體檢對象需于體檢時提交其戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。

3.根據體檢結果，確定擬聘用人選，并予以公示，公示期為5個工作日。

四、聘用及待遇

1.經公示無異議后，即辦理相關聘用手續，依照國家有關規定實行試用期考核。試用期滿且考核合格的，予以正式聘用；不合格的，當即解聘。

2.待遇：參見招聘計劃表相應處，按單位相關規定及考核結果定崗定薪。

五、其他事項

1.本次招聘不指定考試參考書和教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

2.本次考核考試考點均設在南昌市，疫情防控相關規定將根據國家和我省、我市疫情防控的總體部署和最新要求進行動態調整,請各位考生及時關注并嚴格遵守。報考人員應自覺遵守考試紀律和疫情防控規定,凡是弄虛作假、逃避防疫措施的,一經發現,取消其報考資格,造成不良影響和后果的,將依法依規追究相關責任。

3.如因疫情防控、工作實際等需要調整的，將另行公告。

4.凡進入面試未被聘用的報考者，將作為后備人員進入人才儲備庫(保留一年)，工作崗位出現空缺時，可按最終成績從高分到低分排名順序遞補，并在通過相應手續（體檢等）后予以聘用。

4.聯系電話

咨詢電話：0791-86128037、86128065（江西人才服務網），0791-83839431（紅谷灘區虛擬現實產業發展推進中心）；

監督舉報電話：

0791--83835983（區人社局）

0791--83839451（區紀委監委）

（以上電話請于工作時間內撥打）

2021年8月25日