浙大城市學院、中共杭州市委黨校聯合招聘高層次人才6人公告

來源：杭州市人民政府 2021-06-18 15:32:23

浙大城市學院、中共杭州市委黨校聯合招聘高層次人才公告

為全面貫徹落實習近平總書記關于黨校（行政學院）辦學治校系列重要指示精神以及市委常委會精神，鞏固和深化地方黨校和地方高校合作新模式，實現“人才共育”“馬院共建”。根據《浙大城市學院與杭州市委黨校戰略合作框架協議》，浙大城市學院、中共杭州市委黨校聯合開展高層次人才招聘工作。現就有關事項公告如下：

一、學校簡介

（一）浙大城市學院

浙大城市學院是一所經國家教育部批準，由杭州市人民政府舉辦的全日制公辦普通本科高等學校。其前身為創建于1999年的浙江大學城市學院。學校設有9個專業學院和1個中外合作辦學機構（學院），37個本科專業涵蓋文、經、管、法、工、理、醫、藝術等八大學科門類。

學校坐落于中國歷史文化名城、風景旅游勝地杭州，毗鄰京杭大運河，柳青水秀、波光鷺影，自然環境優美，辦學設施先進。學校立足區域經濟社會發展需求，延伸浙江大學優質教育資源，充分發揮名城名校資源優勢，加快高質量發展，大力實施人才強校戰略，以“5215高水平人才匯聚計劃”為牽引，不斷提升學校核心競爭力和綜合實力，致力于建成特色鮮明、質量優秀、充滿活力、國內一流的高水平應用型大學。

浙大城市學院馬克思主義學院正式成立于2020年7月7日，是在浙江大學城市學院思想政治理論教學中心的基礎上獨立創建的二級實體機構，負責全校本科生、研究生的思想政治理論課教學工作，承擔著學科建設、人才培養、科學研究、社會服務等各項職能。學院以“扎根杭州、服務浙江，講好中國故事、展示制度優勢”為己任，注重地方服務，與省市各級機關和企業界、媒體平臺聯系密切，社會服務成效明顯。學院在杭州市、浙江大學的“名城名校雙加持”浙大城市學院建設百強大學的效應下，致力于打造“幸福+”“城市+”為研究特色的“一流馬院”。

（二）中共杭州市委黨校

中共杭州市委黨校是市委市政府直接領導下培養黨員領導干部和理論干部的學校，是黨的思想理論建設的重要陣地，市委市政府哲學社會科學研究機構和重要智庫，財政全額撥款事業單位。設置有馬克思主義理論與政治學教研部、黨史黨建教研部、經濟學教研部、公共管理教研部、法學與社會學教研部、文化學與統戰理論教研部、市情研究所、學報編輯部等8個教研部門和圖書館、信息化管理中心2個教輔部門。中共杭州市委黨校堅持黨校姓黨，圍繞教學、科研、決策咨詢中心工作，大力實施人才強校戰略，致力于建設與“重要窗口”的“頭雁風采”相匹配的一流紅色學府。

二、招聘條件

（一）基本條件

具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德。具有崗位所需的專業學歷、專業理論知識、科研能力和適應崗位要求的身體條件。

（二）專業條件

馬克思主義理論、哲學、政治學、公共管理、經濟學、社會學、歷史學領域相關專業。

（三）招聘人數

本次招聘擬引進各層次人才6名（浙大城市學院4名，杭州市委黨校2名）。

三、人才層次

（一）第一層次

具有正高專業技術職務任職資格，學術造詣高，在哲學社會科學領域取得國內外同行公認的重要成就，符合黨校重點學科和優勢學科發展的國家有突出貢獻的中青年專家、享受國務院政府特殊津貼專家、“長江學者獎勵計劃”教授、國家杰出青年基金項目完成人、全國文化名家暨宣傳文化系統“四個一批”人才、浙江省“特支計劃”杰出人才人選以及海內外具有與此相當學術水平和影響力的專家學者。

（二）第二層次

符合下列條件之一：

（1）國家“特支計劃”青年拔尖人才；國家創新人才青年計劃入選者；“長江學者獎勵計劃”青年學者；國家優秀青年科學基金項目負責人等。

（2）近五年獲得以下獎項：省部科學技術一等獎第1名；教育部人文社科研究優秀成果一等獎前2名、二等獎第1名；省哲學社會科學優秀成果一等獎第1名；省教學成果獎一等獎第1名等。

（3）國家科技重大專項、國家重點研發計劃、技術創新引導專項（基金）以及基地和人才專項項目第一負責人；國家自然（社會）科學基金重大項目第一負責人；教育部哲學社會科學重大攻關項目第一負責人；全國性一級學術團體的會長；國務院學位委員會學科評議組成員；國家自然科學基金委員會委員；教育部高等學校本科教學指導委員會主任或教育部社科委委員等。

（三）第三層次

符合下列條件之一：

（1）省有突出貢獻中青年專家；享受省政府特殊津貼專家；省“151”人才工程重點資助人選；省宣傳文化系統“五個一批”人才；教育部“新世紀優秀人才支持計劃”人選等。

（2）省“錢江學者”特聘教授；省創新人才長期項目入選者；省“151”人才工程第一層次培養人選；省“特支計劃”領軍人才；省“特支計劃”教學名師；省教學名師；省創新團隊負責人；省杰出青年科學基金項目負責人等。

（3）具有相當學術水平和影響力的專家學者。

（四）第四層次

符合下列條件之一，且年齡在50周歲以下：

（1）具有正高專業技術職務任職資格，在本學科領域取得國內同行公認的重要成就，擔任國內高水平大學、科研機構、省級以上黨校（行院）、干部學院教授或者相應職務。一般應以獨立或第一作者身份取得下列條件中的2項：①近5年主持完成國家哲學社會科學規劃課題或自然科學基金項目1項；②近5年在本專業權威期刊上發表學術論文2篇且在專業出版社出版過本專業學術專著；③近5年獲得過省部級二等獎以上（或相當層次）的科研成果獎1項；④近5年教學科研決策咨詢成果獲得國家級領導批示或采納1次，或獲得省部級主要領導批示或采納2次；⑤獲得過省部級以上教學名師榮譽或是獲得過全國黨校（行政學院）系統精品課。

（2）博士學位，國內雙一流建設（含最新教育部學科評估B類及以上學科）高校或國（境）外知名高校教授職務的學科帶頭人、教育教學名師或業績突出的C9高校副教授、世界排名前100高校副教授、助理教授等。

（3）與上述人才水平相當的海內外人才。

（五）第五層次

符合下列條件之一：

（1）博士學位，具有副高專業技術職務任職資格，具備較高教學、科研、決策咨詢工作能力，45周歲以下，列入省部級人才工程或相當層次人才計劃培養對象，具備擔任教研骨干的能力。一般應以獨立或第一作者身份取得下列條件中的3項：①近5年主持完成國家哲學社會科學規劃課題或自然科學基金項目1項；②近5年在權威期刊發表本專業學術論文1篇，或者在重要期刊發表本專業學術論文2篇并以第一作者身份在專業出版社公開出版過學術專著1部；③近5年獲得過省部級三等獎以上（或相當層次）的科研成果獎1項；④教學科研決策咨詢成果獲得省部級主要領導批示或采納；⑤獲得過全省高校、黨校系統以上教學名師榮譽或是獲得全省黨校（行政學院）系統以上精品課。

（2）具有全國知名高校博士學位，綜合素質好，所學專業或研究方向符合學校學科建設需要，在教學和科研上具有較好的發展潛力，年齡一般不超過35周歲（特別優秀者可適當放寬至40周歲）。

四、崗位待遇

人才層次	入編一方崗位待遇（年薪）	備注
第一層次	80-100萬元	引進人員選擇在一方學校入編聘崗，同步在另一方學校受聘，根據協議明確的工作量享受相應待遇。
第二層次	60-80萬元
第三層次	50-60萬元
第四層次	30-45萬元
第五層次	20-30萬元

本崗位為浙大城市學院、中共杭州市委黨校聯合招聘崗位，實行“雙聘制”，即符合要求的引進人員根據編制情況選擇在一方學校入編聘崗，同步在另一方學校受聘，其薪酬在享受入編方學校的崗位待遇基礎上，還可以與另一方學校協商確定工作量并享受相應待遇。引進的人才在崗位年薪基礎上享受安家費、科研啟動經費和省市相關配套政策。崗位協議年薪根據人才層次和考核期業績目標由各方協商確定，實際年薪在崗位協議年薪的基礎上根據崗位業績完成度等情況按照激勵和約束并行原則實行動態調整，具體待遇和崗位業績要求執行“一人一議”，以雙方協商為準。

五、報名和資格審核

（一）報名時間

自公告發布之日起，至2021年10月31日止。

（二）報名方式

報名者請填寫報名表，將佐證資料（包括自大學開始至申請時間的不間斷學習、工作簡歷，發表的論文、著作、專利、獲獎、負責的科研項目等方面取得的成就清單）、學歷和學位證書及500字左右的個人簡介（著重介紹取得的主要學術成就和影響）發至招聘郵箱報名，并請在郵件主題上注明：應聘專任教師+姓名+專業。

六、考試

根據各崗位報名情況，適時組織考試，不設最低開考比例。考試采用面試的形式（包括教學和學術能力評價、試講或學術報告以及現場答辯等環節）。由浙大城市學院和中共杭州市委黨校共同組織專家聽講并作出評價，再報設崗單位審議。根據考試評價結果，按招聘崗位1：1的比例確定考察對象。

七、考察與體檢

考察著重了解應聘者的思想政治素質、能力素質、心理素質、遵紀守法情況、道德品質修養以及從業工作經歷情況等。考察合格者確定為體檢對象。體檢按公務員錄用現行體檢標準執行。

八、公示

經考察、體檢均合格的人員，按擇優原則確定為擬聘人選，并在杭州市人力資源和社會保障局網站和設崗單位網站上進行公示。公示時間7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按有關政策和程序辦理相關手續，簽訂聘用合同。

九、聯系方式