2021年廣西水利電力職業技術學院人才引進公告
一、學校介紹
廣西水利電力職業技術學院坐落于廣西壯族自治區首府南寧市，是一所以水利、電力、機電、建筑、計算機與信息等工科類專業為主，經濟、管理等人文類專業有機結合的創新型高職學院。學院是國家骨干高職院校、全國水利高等職業教育示范院校、廣西示范性高職院校、廣西職業教育攻堅示范性高職院校、全國優質水利高等職業院校建設單位、教育部第三批自治區首批現代學徒制試點單位、廣西高水平高職學校和高水平專業建設單位。
學院師資力量雄厚。擁有由博士生導師2人、博士7人等組成的443人專任教師團隊，其中碩士以上202人，高級職稱145人。擁有全國水利職教名師7人，自治區優秀教學團隊2個、教學名師2人、優秀教師3人。學院開設有8個系2個教學部，54個高職專業。目前有在校全日制學生18071人，在校函授生277人。學院占地總面積約1100.13畝，分為長堽、里建兩個校區，校園環境優美，職業氛圍濃厚，教育設施先進。畢業生就業率一直在90%以上，多年榮獲“全區普通高校畢業生就業創業工作突出單位”稱號。
二、高層次人才引進需求表
|
招聘人數 |
學科要求 |
|
20 |
水利類、電氣工程及電子信息類、機械設計與制造類、計算機科學與技術類、工商管理類、汽車類、土建類、自動化類、馬克思主義理論類、教育學類等 |
三、高層次人才引進層次、待遇及條件
高層次人才分為三個層次，對應層次的條件及待遇如下：
|
人才 類別 |
人才條件 |
待遇 |
|||
|
崗位條件 |
學科類別 |
編制 |
安家費 |
科研啟動 經費 |
|
|
領軍人才 |
副高及以上職稱，同時具備下列條件之一：自治區級高層次人才稱號、曾獲世界技能大賽第二名（或銀獎）及以上名次、曾做為第一指導教師指導學生獲世界技能大賽第二名（或銀獎）及以上名次、國家級教學名師、全國模范教師。 |
不限 |
實名編 |
60-80萬元 |
50萬元 |
|
專業人才 |
博士+正高 |
不限 |
實名編 |
50-60萬元 |
30萬元 |
|
骨干人才 |
博士 |
工科 |
實名編 |
40-50萬元 |
20萬元 |
|
其它 |
實名編 |
30-40萬元 |
15萬元 |
||
1.高層次引進人才需要具有較強的政治思想素質，遵紀守法，熱愛教育事業，教學科研能力強，且身體健康;
2.高層次引進人才最低在校服務年限為8年，需簽訂服務期協議，明確服務期工作內容，并根據協議內容開展考核；
3.領軍人才、專業人才一般不超過50周歲，骨干人才一般不超過40周歲，特別優秀者經學院研究后可適當放寬年齡限制；
4.對尚未取得副高職稱的博士，可享受3年過渡期校內專業技術七級崗位績效工資待遇；
5.高層次引進人才入職后，可根據學院有關政策建立相應工作室，給予經費支持；
6.高層次引進人才入職后，可根據實際情況和上級部門有關政策解決其配偶工作，并協助解決子女入學問題；
7.為引進的高層次人才提供校內過渡性住房2-3年。可優先購買校內福利性住房；
8.對于以上所列層次之外的，確屬學校優勢特色專業建設急需的特殊人才，以及學校人才培養急需的高水平技能型人才，可采取“一事一議”的辦法給予待遇。
三、報名方式
（一）符合條件的應聘者可直接向學院人事處聯系并投遞簡歷及相關資質證明材料，內容包括：
1.《廣西水利電力職業技術學院高層次人才引進報名表》（見附件）；
2.提供本科、碩士、博士階段的學歷、學位證書掃描件、專業技術資格證書及掃描件；
3.學術成果證明材料（主要論文首頁、論文檢索證明、論文分區證明、著作、科研項目及獲獎、發明創造及獲獎等）掃描件。
相關材料發至郵箱rczp@gxsdxy.cn，郵件名稱為“高層次人才引進
（二）留學回國人員報到前還需提供中國駐外使（領）館教育處（組）開具的《留學回國人員證明》和教育部留學服務中心開具的《學歷學位認證書》。
（三）應聘人對所提交報名材料的真實性、準確性負責。有弄虛作假者，一經發現立即取消其應聘、錄用資格。
（四）如應聘人員符合用人需求，學院會主動電話聯系，約定考核時間、地點。
（五）經學校批準后擬聘人員須進行體檢，體檢參照《關于進一步規范事業單位公開招聘體檢工作有關問題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）文件執行，體檢由學校統一組織進行，體檢費用自理，體檢不合格的應聘人員一律不予聘用。
（六）報名時間：自公告之日起，全年接受報名
人事處聯系人：龐老師、謝老師，0771-2085104
余老師，0771-2085058
學院地址：廣西壯族自治區南寧市興寧區長堽路99號
附件：廣西水利電力職業技術學院高層次人才引進報名表.docx
