中國林科院亞熱帶林業研究所2021年高校畢業生招聘公告

來源：中國林業科學研究院亞熱帶林業研究所 2021-03-31 11:30:26

一、單位簡介

中國林業科學研究院亞熱帶林業研究所（簡稱亞林所）成立于1964年，位于杭州市富陽區，是融科學研究、科技推廣和人才培養為一體的國家級非營利性林業科研機構。學科研究以應用基礎和應用研究為主，聚焦“生態保護與恢復、森林資源培育、經濟林”3大重點領域，研究領域涵蓋用材樹種育種與培育、竹資源培育、生態景觀植物，森林生態與自然保護地、生態恢復工程、森林健康保護，經濟林育種與培育、可食用林產品加工利用等8大創新方向。

現有在職職工169人，其中高級職稱84人，中級職稱62人；具有博士學位人員85人、碩士學位人員37人；博士生導師12人，碩士生導師28人；在讀研究生110人。

亞林所擁有十余個國家、省部級科技創新平臺，依托建有國家林草局亞熱帶林木培育重點實驗室、浙江省林木育種技術研究重點實驗室、國家油茶科學中心種質創新與利用實驗室、國家林草局經濟林產品質量檢驗檢測中心、浙江杭州灣濕地生態系統國家定位觀測研究站、浙江錢江源森林生態系統國家定位觀測研究站、華東沿海防護林生態系統國家定位觀測研究站，國家林草局油茶工程技術中心等。

現根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《國家林業和草原局直屬事業單位公開招聘人員辦法》等文件精神，我所從即日起正式開始2021年高校畢業生公開招聘工作?，F將有關事宜通告如下：

二、招聘崗位、招聘范圍及條件

（一）招聘崗位

招聘崗位	數量	所需專業	學歷學位	條件要求
生態保護研究	2	生態學類、森林經理學、自然保護與環境生態類等相關專業	博士	具有相關專業背景，且取得標志性創新成果2項及以上，或以第一作者在國內外主流期刊發表論文2篇及以上
生態保護研究	1	風景園林學類、城鄉規劃學類、森林經理學等相關專業	碩士
生態修復研究	1	生態學類、環境科學與工程類、土壤學等相關專業	博士
遺傳育種研究	2	生物學類、林木遺傳育種、作物遺傳育種等相關專業	博士
經濟林研究	2	森林培育、園藝學類、林木遺傳育種等相關專業	博士
森林健康與保護研究	1	森林保護學、植物保護類、動物學（昆蟲方向）等相關專業	博士
可食用林產品加工利用研究	1	食品科學與工程類、食品加工技術、林產化工等相關專業	博士
林業微生物研究	1	環境科學與工程類、生物工程、農業資源與環境類等相關專業	碩士	具有相關專業背景，且取得標志性創新成果1項及以上，或以第一作者在國內外主流期刊發表論文1篇及以上
科普教育及長期科研基地管理	1	林學類、農業類、林業類等相關專業	碩士	具有較強的專業背景和語言表達能力，取得標志性創新成果1項及以上，或以第一作者在國內外主流期刊發表論文1篇及以上

（二）招聘范圍

1.2021年全國普通高等學校全脫產學習統招統分應屆畢業生（含兩年擇業期內未就業的畢業生）。未納入教育部統一招生計劃的軍校畢業生、網絡教育畢業生、非招聘單位定向培養或委托培養的定向生或委培畢業生（包括學習期間取消定向委培協議的畢業生）、社會實踐生、成人高等教育或自學考試畢業生等，不在本次招聘范圍。

2.尚未辦理就業（派遣）手續的國（境）外留學畢業生，須提供能夠認定本人留學身份和經歷的相關證明材料，學業結束回國時間不超過兩年。

（三）招聘條件

應屆畢業生必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，思想品德端正，熱愛林草事業，有強烈的責任感和敬業精神；

2.具有招聘崗位要求的學歷、學位，以及相關專業知識和工作能力；

3.具有良好的溝通、表達能力；

4.身體健康并適應擬聘崗位要求；

5.崗位所需要的其他條件。

三、招聘程序

（一）簡歷投遞

應聘者按照相關要求聯系報名，提交以下材料：個人簡歷、報名表（附件4）、學生證、就業推薦表、成績單（要求蓋有學校印章）、各類獲獎證書、個人代表性成果等，請將以上材料掃描件發送至郵箱zhangshouy@163.com，并以“個人姓名+聯系方式+學校+專業+應聘單位及崗位”為郵件主題，如“張三+13500000000+清華大學+測繪學+亞熱帶林業研究所生態保護研究科研崗位”。報名截止時間為2021年4月18日。

（二）資格初審

單位根據發布的崗位要求，對報名人員的應聘資格及材料進行初步資格審核，最終確定參加考試人員。

（三）通知考試

資格初審結束后，以電子郵件、電話、短信或網上公告等形式通知參加考試人員考試的具體時間、地點等安排。

（四）初試

初試采取綜合筆試的方式。綜合筆試主要測試應聘者必需的綜合知識及崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能。應聘人員參加考試時，必需同時攜帶本人身份證、學生證等有效證件，缺少證件的應聘人員一律不得參加考試。初試時間擬定在5月，考試地點初步定在亞林所所內。

綜合筆試前應聘者需按招聘單位的相關要求上報當前健康狀態和行程信息。瞞報漏報中高風險旅居史的考生考試成績無效。

根據綜合筆試成績由高到低，并按照1:5的比例確定復試人選，末位成績相同的一并進入復試。復試人選少于規定比例人數的崗位，按實際人數進行復試。人選名單將對外進行公布。

（五）復試

復試采用面試的方式，主要測試應聘人員適應崗位要求的專業素質和實際工作能力。復試人員應根據要求提供相關材料。對于未提供或提供的材料不符合規定要求，以及本人明確表示不參加面試的，按該崗位筆試成績排名順序依次遞補。

初試分數與復試分數均采用百分制。初試和復試成績按照各占50%的比例計算總成績。

四、體檢與考察