一、招聘計劃

（一）招聘數量

共招聘3人，達不到招聘要求的，可以空缺。

（二）崗位要求

民兵教練員主要負責民兵專業訓練、新兵役前教育、學生軍訓、參加軍分區以上各類專項比武考核、應急處突及日常業務工作。

二、應聘資格條件

1.有2年以上部隊服役經歷；

2.年滿18至35周歲；

3.符合基干民兵政治考核條件；

4.符合崗位要求的資格條件；

5.身體和心理健康；

6.高中（含）以上學歷（大專及以上學歷者優先）。

三、薪資待遇

1.試用期1個月；

2.試用期結束，經考察合格后正式簽訂聘用合同，工資待遇參照蒼南縣臨聘人員標準；

3.自正式聘用日起每季度組織一次日常表現及業務達標考核，采取優勝劣汰的方式，連續二次考核不合格者予以辭退，年度考核合格后續簽年度聘用合同。

四、方法程序

招聘工作按照“公開、公平、公正”的原則，由縣人武部統一組織，經報名、筆試、軍事素質考核、面試、體檢、政治考核等程序后擇優錄用。

（一）報名

2021年3月31日前填寫《蒼南縣人武部公開招聘民兵教練員報名登記表》，發送至497758816@qq.com。

（二）資格審查

1.攜帶打印好的《報名登記表》、身份證、退役證原件及復印件（若有其他證書一并攜帶）；

2.由人武部政工科負責對報名人員進行資格審查，符合條件者于2021年4月2日15時前到人武部政工科領取準考證。

（三）考核

考核采取筆試、軍事素質考核和面試相結合的方式進行。筆試分為理論考核、辦公軟件操作和公文寫作，筆試考核分占30%；軍事素質考核內容包括3000米、單雙杠（引體向上、杠端臂屈伸）、“四會”教學法等內容，軍事素質考核分占40%；面試內容主要測試應聘者思想政治素質、組織協調和語言表達等能力，面試考核分占30%；考生總成績由筆試成績、軍事素質考核成績和面試成績組成，總成績相同按軍事素質考核成績排序。

（四）體檢和政治考核

體檢、政治考核參照浙江省公務員體檢、政治考核標準和項目執行。

（五）聘用

擬錄用對象經公示5天后無異議的，按規定辦理聘用手續，接到聘用通知后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。錄用人員實行聘用制，試用期一個月，試用期滿后，考核不合格的解除聘用合同。

五、其他事項

1.關于遞補：若入圍對象放棄體檢、政考，或體檢、政考不合格，造成擬招聘人數不足招聘計劃的，縣人武部根據實際情況，按總成績從高分到低分予以遞補。

2.招聘事宜由蒼南縣人武部負責解釋。

3.聯系方式：0577-88039778

附件：《蒼南縣人武部公開招聘民兵教練員報名登記表》

蒼南縣人民武裝部

2021年3月23日