佛山公開招錄第二批森林消防綜合救援隊員
根據佛山市森林消防綜合救援隊組建工作安排，市應急管理局擬面向社會公開招聘第二批森林消防綜合救援隊員100名。現將有關事項公告如下：
一、人員、崗位和范圍
（一）人員和崗位
根據市森林消防綜合救援隊工作需要，擬招聘100人，其中副隊長崗位1名；消防文員崗位5名；專業救援隊員崗位94名。
（二）招錄范圍
副隊長崗位面向全國招錄。消防文員崗位面向佛山本市招錄，限佛山市戶籍；專業救援隊員崗位面向廣東省招錄，限廣東省戶籍，以佛山市近三年的退役軍人為招錄重點，有武警森林消防部隊、武警消防部隊及國家森林消防隊伍工作經歷的特殊人才，戶籍條件可不限廣東省戶籍。
二、工作條件及薪酬待遇
市森林消防綜合救援隊分別駐點南海區西樵鎮、高明區楊和鎮、三水區南山鎮，實行準軍事化管理，要求24小時輪流值班備勤，實行等級戰備制和輪休制（不定時工作制），包食宿。
擬招錄人員簽訂一年勞動合同，繳納“五險一金”，試用期 1個月（試用期工資5000元），年度考核合格后根據工作需要續簽勞動合同，并根據工作崗位遞增薪酬等次。
招錄崗位人員的薪酬標準如下：
副隊長：年薪22萬
消防文員：年薪12萬
專業救援隊員：年薪10.6萬
三、基本條件
1.副隊長崗位，適合男性，年齡38周歲以下（1982年1月1日以后出生），須有在武警森林消防部隊及國家森林消防救援隊伍擔任過領導干部工作經歷，具備5年以上森林消防救援工作經驗。
2.消防文員崗位，男女不限，年齡20-30周歲，（1990年1月1日以后至2000年1月1日以前出生），具有漢語言文學（B050101）、財務管理（B120204）、人力資源管理（B120206）、秘書學（B050107）、法學（B0301）、政治學與行政學（B030201）、思想政治教育（B030503）、管理學（公共管理）公共管理類（B1204）等專業本科學歷。
3.專業救援隊員崗位，適合男性，年齡20-30周歲（1990年1月1日以后至2000年1月1日以前出生），有在特種作戰部隊、武警森林消防部隊、武警消防部隊及國家森林消防隊伍工作經歷等特殊人才，年齡條件可放寬至35周歲（1985年1月1日以后至2000年1月1日以前出生），具有高中及以上文化程度，本市近三年退役軍人優先，持B牌機動車駕駛證者、可駕車型多者優先。
四、方法及程序
本次招聘實行公開招考，招聘程序包括網上報名、心理健康評估、體能測試、面試、體檢、政審、公示聘用。
（一）報名
報名采取網上報名形式，需關注“佛山應急管理”微信公眾號，下載報名程序（擬于2021年1月上旬在佛山應急管理公眾號發布），填寫報名資料，報名時須上傳正面免冠紅底照片、有效期內的本人身份證、戶口簿（首頁和個人頁）、學歷證書、退伍證、機動車駕駛證等，每位報名者只限報一個崗位，不得兼報。
（1）報名時間：
2021年1月11日 —1月15日
（2）聯系方式：
18927262418（張先生）
（二）資格審核
資格審查將貫穿公開招錄工作全過程。資格審查完成后，通過資格審查人員可在報名程序查閱考試通知，并按照通知要求參加考試。資格審查如有弄虛作假、材料不實的，經查實，一律取消考試及錄用資格。
（三）考試
考試采取體能考核（筆試）、心理健康評估、面試相結合的方式進行。
1.體能考核（專業救援隊員崗位）
體能考核項目分為1000米跑步、單杠引體向上。具體評分標準如下：
1000米跑步：
≤3′20′ 50分；3′21′—3′30′ 40分；
3′31′—3′40′30分；3′41′—3′50′20分；
3′51′—4′20′10分；≥4′21′不得分
單杠引體向上（2分鐘/次的完成個數）：
完成25個及以上50分；完成20-24個 40分；
完成15-19個 30分；完成10-14個 20分；
完成6-9個10分；≤5個 不得分
體能考核成績=1000米跑步成績×50%+單杠引體向上成績×50%
體能考核擬通過購買服務形式，由組織舉辦體育競賽的服務機構承辦，由市應急管理局和市森林消防綜合救援隊派人進行監督。
2.筆試（副隊長、消防文員崗位）
副隊長崗位的筆試內容為森林消防業務理論知識，采取線上考核的方式進行。筆試成績滿分100分。筆試題目由市應急管理局組織編制，題目類型為主觀題，由市應急管理局組織人員進行判卷。
消防文員崗位筆試內容為公共基礎知識，采取集中統一面試的方式進行。筆試成績滿分100分。筆試題目擬通過政府購買形式向相關考核機構購買，由市應急管理局組織人員進行判卷。
筆試擬通過購買服務形式，由選定的招錄工作服務機構組織承辦。
3.心理健康評估
心理健康評估與體能測試（筆試）同步開展，采取集體紙筆測試的形式，開展性格測試、精神疾病測試、心態取向測試、測謊、情緒調整能力測試。心理健康評估分通過、不通過2個等次。通過心理健康評估方可進入面試。
心理健康評估擬通過購買服務形式，由專業心理評估服務機構承辦。
4.面試
通過心理健康評估人員，依據體能考核、筆試成績排名順序，確定入圍面試人員名單（按照1:5比例確定），計劃500人進入面試。
面試采取結構化面試的方式，面試內容為綜合素質和通用能力，面試時間6分鐘。面試組織工作由招錄服務機構負責。面試采取集中保密統一命題，面試題目由市應急管理局具體組織編制，市應急管理局和市森林消防綜合救援隊工作人員擔任評委的方式進行。面試評委分五組（每組5人），評委及工作人員均實行入圍管理，考生抽簽決定面試順序。面試成績分數平均后為該招聘人員最后面試成績。
五、總成績合成及排名確定
總成績=體能測試（筆試）成績×50%+面試成績×50%+加分值
（一）加分
此次招錄專業救援隊員崗位，重點面向本市近三年退役軍人（以佛山市退役軍人事務局提供的登記名單為準），此類人員加15分。根據工作需要，持有B2及以上駕駛證的人員加5分。所有退役軍人在部隊服役期間榮立二等功和受到軍以上表彰的每次加20分，榮立三等功的每次加10分，獲嘉獎的每次加1分，以招錄人員提供的立功受獎審批表（復印件）為準。
（二）名次排列
按總成績從高到低依次確定排名順序。崗位末位的總成績出現并列時，依據加分成績和是否近三年本市退役軍人等由高到低進行區分排名，若仍不能區分排名者，則另行加試。
六、體檢和政審
體檢和政審標準參照政府雇員錄用有關規定執行。招錄人員體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，則按總成績由高到低依次遞補。體檢不合格的，可按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢所需費用由個人自行承擔。
七、公示
對確定公開招錄的人員在佛山市應急管理局政務網站和佛山應急管理微信公眾號上進行公示，時間為7天。公示內容包括擬錄用崗位人員姓名、性別、身份證號，同時公布舉報電話，接受社會監督。如公示期間被舉報，經查實不符合招錄條件的人員，將被取消錄用資格。出現的缺額按總成績由高到低依次遞補。擬聘用人員確定聘用后，簽訂勞動合同。
