山東濟南市公安局槐蔭區分局招聘警務輔助人員100人簡章
濟南市公安局槐蔭區分局招聘警務輔助人員簡章
根據省、市公安機關警務輔助人員管理辦法的有關規定，經研究決定，濟南市公安局槐蔭區分局面向社會公開招聘警務輔助人員（以下統稱“輔警”），輔警不具有人民警察和公務員身份。確定聘用的輔警與委托的勞務派遣公司按規定程序簽訂勞動合同，派遣至濟南市公安局槐蔭區分局輔警崗位工作。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及名額
此次共計劃招聘100名。具體招聘崗位、招聘計劃、資格條件等詳見《濟南市公安局槐蔭區分局招聘警務輔助人員崗位計劃表》(附件1)
二、應聘條件
（一）應聘人員應具備的條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，遵守國家法律法規，品行端正；
３.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1984年5月至2002年5月期間出生）； 8號崗位（中級會計師及以上資質）年齡放寬至45周歲（1974年5月至2002年5月期間出生）；
4.身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無紋身，無肢體功能障礙等，具有正常履行職責的身體條件，應當符合《關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）對身體條件的要求；
5.勤務輔警具有高中以上文化程度，文職輔警具有大專以上文化程度；
6.自愿從事公安工作，具有吃苦耐勞、連續奮戰的奉獻精神，能夠參與24小時值班備勤，能夠保守工作秘密，服從組織安排。
同等條件下，優先招聘公安烈士、公安英模、因公犧牲和因公傷殘公安民警的配偶子女，公安民警的子女，退役軍人，見義勇為積極分子和先進個人，警察類或政法類院校畢業生，具有崗位所需專門資質或專門技能的人員。
（二）有下列情形之一的人員，不得應聘：
1、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
2、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調查的；
3、受到刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4、曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的；
5、曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6、曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；
7、曾被吊銷律師、公證員執業證書的；
8、曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被開除、辭退、解聘的；
9、從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職以及經過渡確認輔警身份的；
10、有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
11、其他不適合從事警務輔助工作的。
（三）其他要求
在職人員應聘的，應征得所在單位同意。定向、委培畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
三、報名和資格審查
本次招聘通過中國濟南人才網網站（網址：www.cn-jnrc.com/require/require.jsp）實行網絡報名。應聘人員應先詳細閱讀本簡章，明確是否符合應聘條件。
報名時間：2020年5月22日9：00至31日16:00。
查詢時間：2020年5月23日9：00至6月1日16:00。
（一）提交應聘申請。應聘人員在報名時間內登陸指定的報名網站，如實填寫、提交個人應聘信息資料并上傳照片，必須使用有效居民身份證進行報名與考試，應聘人員的姓名、身份證件號碼等個人信息必須一致。報名時，應聘人員要仔細閱讀誠信承諾書，提交的申請材料應當真實、準確、完整，能夠體現崗位要求和應聘條件，電子版照片須為近期免冠彩色證件照。報名資格一經初審通過，不能更改。
根據應聘人員提交的信息資料，進行網上資格初審，因應聘人員提交應聘申請材料不準確、不齊全，影響網上報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。
（二）查詢資格初審結果。應聘人員可在查詢時間內及時登錄報名網站查詢是否通過資格初審。
應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。對涉及應聘資格的申請材料信息不實或者不符合招聘崗位資格條件的，取消應聘資格。
（三）打印報名相關資料。通過資格初審的應聘人員，及時登錄報名網站，下載打印系統自動生成的《濟南市公安局槐蔭區分局警務輔助人員報名登記表》（附件2）、《應聘濟南市公安局槐蔭區分局警務輔助人員誠信承諾書》（附件3）等報名資料，供現場資格審查時使用。
四、體能測評
（一）發布體測公告
在報名網站發布體測公告，公布參加體測人選名單和現場資格審查有關事項。
（二）體測人選資格審查
體測人選須在公告規定的時間內，由本人攜帶相關材料按指定的時間、地點參加現場資格審查，審查合格的，領取《體測通知單》。
參加現場資格審查需攜帶相關材料主要包括：
1. 網上打印系統生成的《濟南市公安局槐蔭區分局警務輔助人員報名登記表》、《應聘濟南市公安局槐蔭區分局警務輔助人員誠信承諾書》各一式一份；
2. 國家承認的學歷證書原件及復印件一份（大專以上文化程度的需一并提交《教育部學歷證書電子注冊備案表》，由本人在中國高等教育學生信息網查詢打印）；
3. 個人信用報告（本人憑身份證到中國人民銀行查詢并打印，報告時間應在本簡章發布時間之后）；
4. 身份證原件及復印件一份；
5. 《無違法犯罪記錄證明》；
6. 退役軍人還需提交退出現役證或相關證明材料；
7. 在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。
凡有關材料信息不實、影響資格審查結果的，以及未按指定時間、地點參加現場資格審查的，取消體測資格。
通過現場資格審查的人員，當場領取《體測通知單》，不領取的，視為自動放棄體測資格。
（三）組織體能測評。
參加體測人員，按照《體測通知單》規定的時間、地點和要求參加體測。
體能測評項目及標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執行，測評項目為“縱跳摸高”、“10米×4往返跑”、“男子1000米跑（女子800米跑）”，《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（附件4）。體能測評為達標性測評，成績在測評點當場公布，三項均達標的發放面試通知書，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，不能確定為進入面試范圍人選。面試人選從體能測試合格應聘人員中，根據崗位和招聘人數按1000米（800米）成績由高分到低分，按1:1.5的比例依次確定。如果成績并列者一并進入，達不到比例人數的按實有人數確定進入面試。
受測者須嚴格遵守體能測評的有關規定，由本人獨立、逐項完成各項測評。在參加體能測評前，須簽訂《本人身體狀況確認書》（附件5）。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關規定的，取消其體能測評資格。對未按規定時間、地點等要求參加體能測評的，視為放棄體能測評。
體能測評時著運動鞋、運動服。
五、面試
進入面試環節人選名單，在報名網站公布，并發布面試測評公告。
參加面試人員應根據面試公告上規定的時間、地點參加面試，逾期未到的，視為自動放棄。
面試參照結構化面試方式進行，主要測評應聘人員的綜合分析能力、反應應變能力、語言表達能力等方面的素質和能力。面試成績采取百分制計算，成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績在面試結束后統一向面試人員宣布。
根據應聘人員面試成績排名，分崗位按照高分到低分依次等額確定體檢、考察和政治考核范圍人選。達不到招聘人數的，按實有人數確定。入圍最后一名成績并列者，依次根據體能測評“1000米跑”（女子800米跑）、“10米×4往返跑”項目成績，優異者入圍。面試成績低于60分的視為面試不合格。
六、體檢、考察和政治考核
進入體檢、考察和政治考核人員名單及體檢公告在中國濟南人才網網站（網址：www.cn-jnrc.com/require/require.jsp）進行公布。
（一）體檢
體檢前，在報名網站上發布體檢公告，告知體檢有關事項。體檢在指定的醫療機構進行。體檢項目和標準按照省人社廳、省衛計委、省公安廳《關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》（魯公通〔2017〕30號）執行。體檢費用由應聘人員承擔。體檢人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，取消聘用資格；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格。如對體檢結果存在異議，應聘人員可提出進行復檢，復檢只能進行一次，須在規定時間和指定醫療機構進行，最終體檢結果以復檢結果為準。體檢人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄應聘。
（二）考察及政治考核
考察按照德才兼備、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，根據擬聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習工作和應聘期間的表現等方面的情況。
政治考核參照公安機關錄用人民警察政治考核的有關要求進行，對考察對象本人及其家庭成員、近親屬相關情況進行全面考核，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。
（三）人員遞補和調劑
面試成績結果一年內有效。對應聘人員因體檢、政治考核不合格，或放棄體檢、聘用資格，以及聘用后一年內終止或解除勞動關系造成的招聘名額空缺，根據工作需要，可從本次同招聘崗位面試合格人員中，從高分到低分依次等額遞補體檢和政治考核人選。
七、聘用及聘用后待遇
經體檢、考察及政治考核合格的，確定為輔警擬聘用人員。對擬聘用人員進行公示，公示期5個工作日。經公示無異議的，由勞務派遣公司按規定程序簽訂勞動合同，在職人員擬聘用的，應在與勞務派遣公司簽訂勞動合同前，與原單位辦結解除勞動關系手續，并提交相關材料，逾期取消聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，試用期二個月。試用合格的予以留用，試用不合格的退回勞務派遣機構。
崗位序號1、2的輔警崗位應發工資2850元/每月（含450元伙食補助、單位統一就餐），崗位序號3-10的輔警崗位應發工資4650元/每月（含450元伙食補助，單位統一就餐）。試用期間，按國家規定工資待遇發放試用期工資。
新聘用人員享受國家規定的社會保險、醫療保險和住房公積金，執勤服裝和健康查體等待遇，按照實際從事崗位配備必要裝備、辦理意外傷害保險。新聘用人員工資待遇包含個人負擔的社會保險、醫療保險和住房公積金，不包含單位負擔的社會保險、醫療保險和住房公積金費用。
新聘用人員按規定進行崗前培訓。培訓期滿經考試考核，合格的正式上崗履職，不合格的退回勞務派遣機構。
八、特別提示
1. 應聘人員參加各招聘環節時，必須攜帶本人有效期內的二代居民身份證（與報名時一致）。
2. 本次招聘考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以濟南市公安局警務輔助人員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次招聘考試無關。
3. 應聘人員在招聘中存在弄虛作假或違反規定、不服從現場管理的，一律取消應聘資格。
4. 此次招聘簡章及公告等均在中國濟南人才網網站發布，登陸“中國濟南人才網”主頁，點擊網頁左下角“我要招人才”鏈接后，在“招聘公告”中查閱，也可直接鏈接網址：www.cn-jnrc.com/require/require.jsp進行查閱。請應聘人員務必及時關注網站公告的招聘各環節信息，未及時關注后果由應聘人員自負。
本簡章由濟南市公安局槐蔭區分局負責解釋。
咨詢電話：0531-85961008；0531-85085073。
（工作時間：上午8:30-11:30，下午13:30-17：00）
附件1.《濟南市公安局槐蔭區分局招聘警務輔助人員崗位計劃表》
附件3.《應聘濟南市公安局槐蔭區分局警務輔助人員誠信承諾書》
報名入口: https://qzpta7.chinasyks.org.cn:18443/cn_jngonganjuhyqfj/index.html#/index
濟南市公安局槐蔭區分局
2020年5月18日
