江蘇揚州市江都區第四人民醫院編外工作人員招聘2人簡章
揚州市江都區第四人民醫院編外工作人員招聘簡章
根據醫院工作需要，現面向社會公開招聘編外合同制信息管理人員和精神病防治管理人員，具體事項公告如下：
一、報考條件
1、具有良好的品德和履行崗位職責的身體條件；
2、符合擬報崗位所規定的具體資格條件，詳見《崗位簡介表》（見附件1）。
3、年齡30周歲以下。
二、招聘名額：信息管理人員和精神病防治管理人員各1名。
三、招聘程序及辦法
招聘工作按照報名、筆試、面試、體檢、簽訂就業協議書等程序進行。
（一）報名
1、報名時間：2019年12月25日至2019年12月27日止。上午8：00－11：00，下午2：00-5：00。報名地點：揚州市江都區第四人民醫院辦公室（江都區仙城北路948號）。
2、報名方式：采取現場報名方式，應聘者在規定時間到辦公室現場報名。
3、報名時須提交下列材料：報考人員身份證原件及復印件、畢業證書原件及復印件、近期免冠一寸彩照2張。
4、資格審查：醫院工作人員對應聘人員進行資格審查，通過資格審查的考生填寫《報名表》并發放《準考證》。
（二）筆試
1、對象：通過資格審查的報考人員。
2、科目與內容：筆試全部采取閉卷考試方式。筆試內容以招聘崗位的相關專業基礎知識為主，不指定輔導用書。筆試采用百分制計分。
3、時間與地點：詳見準考證。
考生應按照準考證上確定的具體時間和地點及有關要求參加筆試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的二代身份證，身份證必須與報名時所使用的一致，否則不得進入考場參加考試。
不同崗位報名人數等于或少于招聘人數的，筆試、面試均須達合格分數線。
不同崗位報名人數若大于招聘人數，根據筆試成績由高分到低分按1：3的比例確定參加面試考核人員。
（三）面試
1、面試時間與地點：詳見準考證。
2、形式與內容：面試主要測試考生綜合素質、協調能力和崗位匹配能力等。面試采用百分制計分，設60分為合格分數線。
（四）總成績計算
面試合格的考生，按其筆試成績占50％、面試成績占50％的比例，采用百分制計算合成總成績。如考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定人選。
（五）體檢
考試結束后，按總成績從高分到低分排序擇優確定參加體檢的人員名單，體檢時間另行通知。參加體檢的名額以1：1比例按照筆試、面試的綜合成績排序確定，體檢標準參照國家招錄公務員的體檢標準執行。如有體檢不合格者，按綜合成績排序依次遞補。體檢時間另行通知。
（六）公示
體檢合格者，擬錄用人員名單在揚州市江都區衛生健康委員會網站公示，期限為7天，接受社會監督。
（七）簽訂就業協議書
根據考生總成績，按招聘崗位計劃數1：1的比例，由用人單位與考生簽訂就業協議書。
四、待遇
此次招聘人員的性質為編外用工，工資待遇由雙方依據有關規定協商確定。
五、紀律監督
招聘工作堅持貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，嚴格執行招聘工作紀律。本次招聘由區衛健委監察室監督。監督電話：0514-86539196、咨詢電話：0514-86820089
揚州市江都區第四人民醫院
2019年12月24日
