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2019年安徽池州市人民醫院招聘9人公告

來源:池州人才網 2019-08-21 10:49:15
  2019年安徽池州市人民醫院招聘9人公告(第二批)


  根據《關于<2019年池州市人民醫院公開招聘編外工作人員實施方案>的批復》(池人社秘〔2019〕115號)文件規定以及市人民醫院工作需要,池州市人民醫院決定面向社會公開招聘編外工作人員9名,現將有關事項公告如下:


  一、招聘原則


  (一)面向社會、公開招聘


  (二)考試考察、擇優聘用


  (三)統一組織、分工負責


  二、招聘條件


  招聘對象須具有崗位所需條件(具體見附表)且符合以下條件:


  (一)具有中華人民共和國國籍;


  (二)遵守憲法和法律;


  (三)擁護黨的理論和方針政策;


  (四)適應崗位要求的身體條件。


  有下列情形之一的人員,不得報考:


  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;


  (二)在讀的全日制普通高校非2019年應屆畢業生;


  (三)現役軍人;


  (四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;


  (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;


  (六)法律規定不得參加報考的其他情形人員。


  三、招聘崗位及要求


  本次招聘計劃為9名,不納入編制管理。招聘公告、崗位、條件等信息于2019年8月20日起在池州市人力資源和社會保障局網(http://czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州人才網(http://rcjlzx.czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州市人事考試網站(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州市人民醫院網站(http://www.chizhouhospital.com)等網站上發布。


  具體招聘條件詳見附件。 年齡條件中“35周歲以下”為“1983年8月20日以后出生”、“30周歲以下”為“1988年8月20日以后出生”、“25周歲以下”為“1993年8月20日以后出生”。


  四、招聘方法與步驟


  (一)報名


  1、報名時間為2019年8月27日至2019年8月28日,(工作日期間,上午9:00—12:00,下午15:00—17:30),逾期不再補報。


  2、報名地點:池州市人才交流服務中心(地址:長江南路398號波斯曼大廈911室)。


  3、報名方式:本人現場報名,填寫《報名登記表》后進行資格審查,符合條件的參加筆試。


  報名需提供以下材料:


  (1)本人有效身份證(原件和復印件);


  (2)本人近期同底免冠2寸彩照3張;


  (3)學歷、學位證書(原件和復印件);


  (4)報考崗位要求的其他材料原件及復印件(規培證、醫師執業證、專業技術資格證,工作經歷證明等)。


  報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經查實,即取消考試、聘用等資格。每位報考人員須使用本人同一有效居民身份證報名和考試。


  根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定,筆試費按45元/科收取。


  (二)筆試


  筆試時間為2019年8月31日上午9:00—11:00。


  筆試內容:詳見招聘計劃表中規定的筆試科目,每個筆試科目滿分為120分。


  筆試地點設在池州市區,具體考試地點、考場見準考證。報考人員考生請于2019年8月30日工作時間到市人才交流服務中心領取筆試準考證。


  為保證新進人員質量,設定筆試成績最低控制合格分數線,即筆試成績達到60分的(含),方可進入下一程序。


  (三)面試及總成績合成


  根據崗位招聘計劃數和考生筆試成績從高到低順序,按照1:2比例,確定各崗位參加面試的人員(最后一名如有數名考生筆試成績相同的,具有規培證者優先入圍;如再相同,則一并入圍)。由于考生放棄出現缺額的,在面試之前規定時間內,依筆試成績依次等額遞補。


  面試采取結構化面試方式進行,滿分100分。面試具體時間、地點另行通知。實際面試人數少于或等于招聘計劃數的,面試成績須達到65分及以上或當天該考場實際面試人員的平均分,方可進入體檢考察環節。


  總成績合成按筆試成績÷1.2×0.5+面試成績×0.5計算,保留2位小數,小數點第三位四舍五入。


  (五)體檢、考察與聘用


  根據各崗位招聘計劃數和應聘人員總成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢對象。如總成績相同,以筆試成績高者優先;如筆試成績再相同,具有規培證者優先入圍;如再相同,則一并進入體檢,由市人民醫院擇優聘用。以下環節如出現成績相同情形,依此處理。


  體檢標準參照人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢費用由考生自理。


  體檢合格人員確定為考察人選。考察由招聘單位主管部門組織實施,考察主要內容是應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作業績(學業成績)、有無犯罪記錄以及是否存在不得報考情形、是否需要回避等方面情況。


  體檢、考察合格者經公示無異議, 擬聘人員應在規定時間內到市人民醫院領取聘用通知,如未在規定時間內領取聘用通知的人員視為自動放棄。報到后按相關程序辦理聘用手續,按照市人民醫院要求時間上崗工作。體檢不合格者或不能按相關程序如期報到并辦理聘用手續者,取消聘用資格,根據總成績在參加同崗位面試(含技能操作)人員中依次進行遞補。遞補不超過2次。


  按照有關規定,市人民醫院與受聘者簽訂《勞動合同書》,依法繳納相關保險。明確雙方的責任、義務和權利,辦理人事代理。受聘者的工資待遇參照國家事業單位工資政策執行。受聘者聘用上崗后,在規定時間內未能通過要求的相應職業資格考試,視為不合格,市人民醫院將解除聘用。


  五、其他事宜


  本次招聘工作啟動后的成績公示、體檢通知等有關信息將在池州人才網(http://rcjlzx.czsrsj.chizhou.gov.cn)發布,報考人員請及時在該網站了解相關信息。


  本方案由池州市人民醫院負責解釋(0566-2816426,2816108)。


  考務電話:0566-3211903


  監督電話:0566-2317858 0566-2812770


  上述咨詢和監督電話于正常辦公時間使用。


  附:2019年池州市人民醫院公開招聘編外工作人員(第二批)計劃表


  池州市人民醫院


  2019年8月20日

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