根據工作需要，經區委、區政府同意，高坪區部分機關事業單位面向全區公開考調16名工作人員，現將有關事項公告如下：

　　一、考調原則

　　堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則面向全區公開考調，擇優選用。

　　二、考調范圍和條件

　　（一）報考范圍。高坪區內機關事業單位在編在職正式工作人員（以具體職位條件為準）。

　　（二）考調人員應具備下列資格條件：

　　1．具有良好的政治、業務素質，品行端正；

　　2．身份性質符合報考職位要求；

　　3．參公人員報考行政單位的要符合《中共四川省委組織部 四川省人力資源和社會保障廳〈關于參照公務員法管理事業單位參公人員交流到機關公務員隊伍問題的答復意見〉》（川人社函〔2011〕676號）文件規定；

　　4．除試用期外，年度考核結果為稱職及以上等次；

　　5．符合法律、法規規定和考調職位要求的學歷、專業等其他資格條件；

　　6．具有正常履行考調職位職責的身體條件。

　　（三）具有下列情形之一的，不得參加公開考調：

　　1．尚在試用期的；

　　2．未滿規定的最低服務年限的；

　　3．受處分期間或未滿影響期限的；

　　4．正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結的；

　　5．法律、法規和政策規定的其他情形。

　　三、報名及資格審查

　　（一）報名時間：2019年6月10日-2019年6月11日（上午8:30—12：00，下午15:00—18:30）。

　　（二）報名地點：高坪區委組織部（高坪區鶴鳴東路62號區委一號樓328室，聯系人：王霞，電話：0817-3350037）。

　　（三）報名方式：本次考調工作采取現場報名的方式進行，報名者請登錄高坪區人民政府網（http://www.gaoping.gov.cn）查詢相關公告下載報名信息表。每人只能報考一個職位，不得兼報，違者取消考試資格。

　　（四）報名時需要提供的資料：

　　1．工作單位出具的同意報考證明；

　　2．有效身份證原件和復印件1份；

　　3．學歷（學位）證原件和復印件1份；

　　4．本人近期正面免冠2寸彩色照片2張；

　　5．《高坪區機關事業單位公開考調工作人員報名信息表》2份；

　　6．其他與報考資格相關的材料，如表彰獎勵等。

　　（五）資格審查

　　高坪區委組織部、區人社局會同考調單位主管部門按照相關資格條件對報名人員進行資格審查，資格審查貫穿考調工作全過程，在任何環節發現報考者有不符合職位要求情形的，均可取消其考調資格，由此造成的一切損失由報考者本人承擔。

　　四、考試程序

　　本次考調采取筆試和面試相結合的方式進行，總成績100分。按照筆試成績占50%、面試成績占50%確定總成績。考試成績一律按四舍五入保留至小數點后兩位數。

　　（一）筆試

　　每個職位報考人數與考調人數之比不低于3:1方可開考，達不到開考比例的，經考調工作領導小組研究可調整為2:1或縮減考調名額。

　　1．筆試內容：筆試不指定教材，筆試滿分為100分。筆試內容為綜合知識或專業知識（見附件1：《高坪區2019年機關事業單位公開考調工作人員職位情況表》）。

　　2．筆試時間和地點：筆試時間和地點以《準考證》為準。

　　考生憑本人有效身份證和準考證參加筆試。

　　3．領取準考證：審核合格的根據職位開考情況發放準考證。領取準考證時間和地點將在高坪區人民政府網（http://www.gaoping.gov.cn）公布，請考生于筆試之前注意登錄查詢。

　　4．成績公布：筆試成績于筆試后3個工作日內在高坪區人民政府網（http://www.gaoping.gov.cn）公布。報考者請自行登陸高坪區人民政府網查詢。對筆試成績有疑問的報考者，應于考試成績公布之日起2日內到高坪區委組織部提交申請，查分結果在高坪區人民政府網（http://www.gaoping.gov.cn）公布。

　　（二）面試

　　根據考生筆試成績，從高分到低分依次確定參加面試人選，面試人選與公開考調職位的比例為2:1。若筆試人員最后一名并列，并列人員均進入面試。如因筆試缺考、放棄面試資格等出現面試名額空缺而產生的實際參加面試人數低于規定的面試入圍比例時，仍視為有效比例，面試正常進行。面試成績低于70分者，取消進入考察環節資格。

　　1．形式和內容：面試采取結構化面試方式進行，主要測試報考者履行職位職責所要求的基本素質和能力，面試滿分為100分。

　　2．人員、時間和地點：面試人員、時間和地點將在高坪區人民政府網（http://www.gaoping.gov.cn）公布，請考生于筆試之后注意登錄查詢。考生憑本人有效身份證和準考證參加面試。

　　3．面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

　　（三）考試成績公布

　　高坪區委組織部于面試結束后3個工作日內在高坪區人民政府網（http://www.gaoping.gov.cn）上公告實際參加面試人員的考試總成績（含筆試成績、面試成績、考試總成績）及排名。

　　五、考察

　　按綜合成績由高到低等額確定考察人員。考試總成績并列的，則按面試成績從高到低依次確定考察人員，如總成績、筆試成績、面試成績均相同，進行加試（面試）確定。具體加試辦法由考調工作領導小組研究決定。考察工作由高坪區委組織部、區人社局負責實施，全面了解考察對象的政治素質、業務水平、工作實績、群眾基礎、廉潔自律及是否需要回避等情況。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者自動放棄出現的空額，按成績依次遞補。

　　六、體檢

　　（一）體檢人員確定

　　針對考察合格的對象開展體檢。

　　（二）體檢標準

　　體檢項目和標準參照國家人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》確定。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

　　（三）體檢時間和地點

　　體檢時間、集合地點及人員名單于體檢前2天由高坪區委組織部、區人力資源和社會保障局電話通知，考生憑本人有效身份證和準考證參加體檢。

　　（四）復檢及遞補

　　初次體檢不合格的考生，可在接到體檢結論通知之日起3天內提出復檢要求，復檢在指定醫院或體檢機構進行，體檢結論以復檢結果為準。體檢不合格者，取消考調資格，出現的缺額，按總成績依次遞補，同一職位人員遞補不超過兩次。

　　七、公示和辦理手續

　　根據考試、考察和體檢結果，確定擬考調對象后，在高坪區人民政府網（http://www.gaoping.gov.cn）上公示7天，未發現有影響考調情形的，按照有關規定辦理調動手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消公開考調資格，因此出現的職位空缺，不再遞補。

　　八、紀律與監督

　　有關單位和工作人員在考調中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及紀檢部門的全程監督。對違反規定、弄虛作假選用的人員一經查實，取消其選用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。監督電話：0817－3350836（高坪區紀委監委）。

　　九、其它注意事項

　　（一）報考人員應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消考調資格。

　　（二）考調過程中如有調整、補充等相關事項，將在南充市高坪區人民政府網（http://www.gaoping.gov.cn）上公告，請報考人員隨時關注。因考生不按要求查閱相關信息，導致本人未能按要求參加考調的，責任自負。報考人員需確保聯系方式正確暢通，因聯系方式不正確或不暢通造成無法與報考人員聯系的，責任由報考人員自負。

　　（三）年齡、工作年限等計算時間均截至2019年6月30日。

　　（四）其他未盡事宜由考調工作領導小組研究決定并由考調工作領導小組辦公室負責解釋。

　　附件：附件1-3.doc

　　1．高坪區2019年機關事業單位公開考調工作人員職位情況表

　　2．證明（參考樣式）

　　3．高坪區2019年機關事業單位公開考調工作人員報名信息表

　　中共南充市高坪區委組織部 南充市高坪區人力資源和社會保障局

　　2019年5月28日