2019年上海崇明區(qū)事業(yè)單位招聘補充說明
經(jīng)批準，2019年崇明區(qū)部分事業(yè)單位計劃公開招聘一批工作人員，招聘公告和崗位簡章已經(jīng)上海市2019年度事業(yè)單位公開招聘考試專題網(wǎng)站（http://sydw.spta.gov.cn/2019.html）公布，現(xiàn)將本區(qū)公開招聘其他有關(guān)事項和文化專業(yè)緊缺人才崗位公開招聘專門規(guī)定補充說明如下：
一、關(guān)于戶籍要求
本區(qū)高層次儲備人才、“三支一扶”大學(xué)生和大學(xué)生村官三類對象，如系在崗或服務(wù)期滿后繼續(xù)留在本區(qū)所轄單位工作的，報考崗位時戶籍不限。
二、關(guān)于資格審核與面試
面試由用人單位主管部門組織。面試人選按照崗位簡章規(guī)定的比例和合格分數(shù)線要求，從高分到低分排序確定。
面試之前由用人單位主管部門對面試人選報考資格進行審核。資格審核時，考生須提供身份證、畢業(yè)證書及崗位要求的其他資格證書，材料不齊或材料主要信息不實的，取消面試資格。其中，考生所學(xué)專業(yè)與報考崗位所要求專業(yè)符合與否的審核標準為教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》。資格審核與面試時間、地點等由用人單位主管部門通知面試人選，請考生保持通訊暢通。未進入面試的考生不再另行通知。
面試成績于面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在崇明人才網(wǎng)公布。面試成績低于60分者不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
三、關(guān)于體檢和考察
面試結(jié)束后，按照綜合成績從高分到低分的順序由用人單位主管部門擇優(yōu)確定體檢和考察人選。體檢或考察不合格者，不得聘用。
綜合成績?yōu)榘俜种疲ㄎ幕瘜I(yè)緊缺人才崗位除外），其中筆試成績占40%，面試成績占60%，即：綜合成績=筆試成績÷3×40%+面試成績×60%。
四、關(guān)于公示和聘用
擬聘用人員在崇明人才網(wǎng)公示7天，公示期間接受社會監(jiān)督。公示無異議或反映的問題不影響聘用的，辦理報批和聘用手續(xù)，并享受規(guī)定的待遇。
五、關(guān)于文化專業(yè)緊缺人才崗位公開招聘的專門規(guī)定
（一）崗位范圍。崗位簡章備注欄內(nèi)注明“文化專業(yè)緊缺人才崗位”的崗位。
（二）年齡要求。年齡一般在35周歲以下，特別優(yōu)秀的可放寬至40周歲。“特別優(yōu)秀”是指：
1.報考聲樂指導(dǎo)、民樂指導(dǎo)、戲劇編導(dǎo)、戲劇表演、舞蹈編導(dǎo)、燈光音響、舞臺設(shè)計等崗位的，考生創(chuàng)作、導(dǎo)演、表演、設(shè)計的作品曾參加區(qū)縣級及以上文藝比賽活動且獲得前三名。
2.報考綜藝主持崗位的，考生曾在區(qū)縣級及以上大型文藝活動或電視綜藝節(jié)目中擔任主持人且在區(qū)縣級及以上主持類活動中獲得前三名。
（三）專業(yè)要求。原則上考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報考崗位所要求的專業(yè)相符合，但符合下列條件的，專業(yè)不限，具體如下：
1.報考聲樂指導(dǎo)、民樂指導(dǎo)、戲劇編導(dǎo)、戲劇表演、舞蹈編導(dǎo)、燈光音響、舞臺設(shè)計等崗位的考生，具有招聘崗位相關(guān)專業(yè)特長，曾在區(qū)縣級及以上有影響的作品中擔任過主要創(chuàng)作、導(dǎo)演、表演、設(shè)計的，或曾在區(qū)縣級及以上文藝比賽活動中獲得相關(guān)獎項的。
2.報考綜藝主持崗位的考生，具有招聘崗位相關(guān)專業(yè)特長，曾在區(qū)縣級及以上大型文藝活動或電視綜藝節(jié)目中擔任主持人，或曾在區(qū)縣級及以上主持類活動中獲得相關(guān)獎項的。
（四）資格審核和面試。面試分為技能測試和結(jié)構(gòu)化面試兩項。面試前由區(qū)文化和旅游局會同用人單位主管部門對考生進行資格審核。
1.資格審核。資格審核時考生須提供身份證、畢業(yè)證及其他證明材料、資格證書、獲獎證書等。
資格審核和面試時間、地點等相關(guān)事宜由區(qū)文廣影視局和用人單位主管部門通知考生，請考生保持通訊暢通。未進入面試的考生不再另行通知。
2.技能測試。報考聲樂指導(dǎo)、民樂指導(dǎo)、戲劇編導(dǎo)、戲劇表演、舞蹈編導(dǎo)、燈光音響、舞臺設(shè)計、綜藝主持等崗位技能測試人選按照崗位招聘人數(shù)1:5的比例，從筆試成績由高分到低分排序確定，技能測試人選比例不足的，按實際人數(shù)確定。技能測試合格分數(shù)線為60分，低于60分者不得進入結(jié)構(gòu)化面試。
3.結(jié)構(gòu)化面試。結(jié)構(gòu)化面試由用人單位主管部門組織。結(jié)構(gòu)化面試人選按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例，從技能測試合格的考生中按筆試和技能測試綜合成績（筆試和技能測試綜合成績=筆試成績÷3×40%+技能測試成績×40%）由高分到低分排序確定。
（五）成績計算。最終綜合成績?yōu)榘俜种疲矗鹤罱K綜合成績=筆試成績÷3×40%+技能測試成績×40%+結(jié)構(gòu)化面試成績×20%。
其他有關(guān)事項以本市和本區(qū)相關(guān)招聘辦法規(guī)定等為準。
六、咨詢與監(jiān)督電話
政策咨詢電話：69699493
文化專業(yè)崗位咨詢電話：59613185
監(jiān)督電話：69693163
上海市崇明區(qū)人力資源和社會保障局
2019年3月5日
