2019年重慶酉陽縣公安局招聘輔警110人簡章

來源：酉陽新聞網 2019-02-25 11:36:30

　　酉陽縣桃源安盾保安服務有限公司公開招聘勤務輔警簡章

　　根據《重慶市警務輔助人員管理辦法》、《重慶市警務輔助人員管理實施細則（試行）》和《重慶市公安局政治部關于進一步規范警務輔助人員招聘工作的通知》等規定，為緩解基層警力不足問題，進一步規范加強公安輔警隊伍建設與管理，根據酉陽縣公安局輔警需求計劃，酉陽縣桃源安盾保安服務有限公司按照《重慶市公安機關警務輔助人員招聘工作規定》要求，特面向社會公開招聘勤務輔警。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　此次公開招聘110名勤務輔警，共設置4個崗位，主要充實到基層派出所和一線警種，具體工作崗位根據酉陽縣公安局的工作實際需求進行調配。

　　二、報考條件

　　（一）報考人員應同時具備下列條件

　　1.具有重慶市戶籍或持有重慶市居住證1年以上，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規；

　　2.年齡為18周歲以上、35周歲以下（1983年2月22日至2001年2月23日期間出生）；

　　3.自愿從事公安勤務輔警工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配；

　　4.具有良好的道德情操和心理素質，紀律觀念較強，能夠保守工作秘密；

　　5.具有所報考崗位所需的資格條件；

　　6.具有正常履行職責的身心條件和工作能力。

　　（二）有下列情形之一的，不得報考：

　　1.曾受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查尚未作出結論的；

　　2.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

　　3.曾被開除公職或者因嚴重違紀違規被用人單位開除辭退解聘的；

　　4.有嚴重的個人不良信用記錄的；

　　5. 其他不得從事勤務輔警工作的情形。

　　（三）下列人員同等條件下優先招聘：

　　1.公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女；

　　2.在職公安民警配偶；

　　3.退役士兵；

　　4.見義勇為積極分子和先進個人；

　　5.警察類或政法類院校畢業生；

　　6.具有崗位所需的專業資質和專門技能的人員。

　　三、報名程序

　　本次勤務輔警招聘采取現場報名方式進行。

　　報名時間：2019年2月25日8時30分至2019年2月27日17時30分。

　　報名地點：酉陽縣鐘多街道桃花源大道中路388號酉陽縣桃源安盾保安服務有限公司（原城南派出所）。

　　報名時，報考人員需提供本人身份證、畢業證書原件及復印件、5張白底1寸彩色免冠照片，同時提交本人簽名的《誠信承諾書》（附件1）及《酉陽縣桃源安盾保安服務有限公司公開招聘勤務輔警報名表》（附件2）。

　　報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格和惡意干擾正常報名秩序的，一經發現，即取消考試和聘用資格，并按國家相關規定嚴肅處理。

　　報考人員報考崗位資格條件要求學歷是大專及以上文化的，還需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》（通過登錄中國高等教育學生信息網（學信網）http://www.chsi.com.cn獲得）；崗位1、崗位2還需提供由勞務派遣機構及用工單位共同出具的《公安協勤工作經歷證明表》（附件3）；崗位3還需提供退役士兵證明原件及復印件。以上所有復印件均一式二份。

　　四、考試

　　考試分筆試、面試。

　?。ㄒ唬┕P試

　　筆試采取閉卷方式進行。按各招聘崗位報名截止時實有報名人數開考。

　　考試科目：綜合基礎知識，分值100分；

　　考試時間：2019年3月2日上午9：00－11：00 。

　　考試地點：酉陽縣民族小學東校區

　　筆試合格分數線統一劃定。筆試成績占考生總成績的60%。

　　報考人員2019年3月1日在酉陽縣桃源安盾保安服務有限公司領取準考證，持準考證、身份證參考。

　　（二）體能測評

　　體能測評按照招聘指標1：3的比例，根據報考同一職位筆試合格人員從高分到低分依次確定并公布進入體能測評人員名單。進入體能測評最后一名報考人員成績并列的，則并列人員均進入。

　　不足規定比例的，按實際人數確定。

　　體能測評于2019年3月9日在酉陽縣民族小學西校區操場進行。體能測評參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（人社部發[2011]48號）、《重慶市錄用人民警察體能測評實施工作細則（試行）》（渝人社發[2018]21號）執行，體能測評合格人員進入面試環節。

　　（三）面試

　　面試按照招聘指標1：2的比例，根據報考同一職位體能測評合格人員，從筆試成績高分到低分依次確定并公布進入面試人員名單。體能測試合格，最后一名報考人員筆試成績并列的，則并列人員均進入面試。不足規定比例的，按實際人數確定。

　　面試于2019年3月10日在酉陽縣民族小學校西校區采取結構化面試的方式進行。

　　面試成績占考生總成績的40%?？忌偝煽儯焦P試成績×60%+面試成績×40%，總成績精確到小數點后兩位，四舍五入。

　　面試結束的當天向應試人員公布總成績和參加體檢人選名單。

　　五、體檢和政審考察

　?。ㄒ唬w檢。體檢在2019年3月12日進行。體檢人選依據考生總成績按同一招聘崗位從高分到低分以招聘指標1：1的比例確定，若最后一名成績并列的，則依次以筆試總成績、面試總成績從高分到低分的順序確定，若上述各項成績都相同，則報經酉陽縣公安局同意后加試一場面試并按加試面試成績的高低依次確定體檢人選（若其中1名考生符合本公告第一條第三款“同等條件下優先招聘”之一的，則直接將其確定為體檢人選）。不足規定比例的，按實際人數確定。

　　體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用特殊體檢標準（試行）》進行。國家對體檢政策有新規定或進行調整的，從其規定。

　　若出現體檢不合格的，依據考生總成績按同一職位從高分到低分進行遞補。

　　（二）政審考察。體檢合格者，參照《關于做好我市錄用人民警察考察工作有關事宜的通知》（渝公局發〔2011〕2號）開展政審，并核查報考人員銀行征信記錄，對有嚴重不良信用記錄的不予聘用。考察政策有新規定的，從其規定。

　　六、公示

　　經考察合格的擬聘用人員，由酉陽縣桃源安盾保安服務有限公司進行為期5天的公示。

　　公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、準考證號、學歷、成績等，同時公布舉報電話，接受社會監督。

　　七、聘用審批與試用

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規定程序辦理審批手續，對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用，對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

　　新聘用對象，與酉陽縣桃源安盾保安服務有限公司按規定程序簽訂《勞動合同》，并根據需要派遣到酉陽縣公安局勤務輔警崗位工作。

　　八、紀律要求

　?。ㄒ唬﹫罂既藛T應嚴格遵守勤務輔警考試聘用紀律和考場規則，不得弄虛作假和舞弊。凡違反考試紀律的，一經查實，按不同情況分別給予取消考試資格、考試成績無效、取消聘用資格等處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　?。ǘ﹫罂既藛T應認真執行考試招聘各環節相關規定。不按規定時間、地點參加考試、體能測評、面試、體檢的，視為自動放棄。