2019年中國地調(diào)局成都綜合利用所招聘3人公告

來源：中國地質(zhì)調(diào)查局成都礦產(chǎn)綜合利用研究所 2019-01-30 17:23:49

　　中國地質(zhì)科學(xué)院礦產(chǎn)綜合利用研究所2019年度招聘公告

　　中國地質(zhì)科學(xué)院礦產(chǎn)綜合利用研究所（簡稱“中國地調(diào)局成都綜合利用所”）始建于1964年，前身為“地質(zhì)部地礦司技術(shù)加工室”，是中國地質(zhì)調(diào)查局直屬的中央公益性地質(zhì)調(diào)查隊(duì)伍，主要從事礦產(chǎn)資源綜合評(píng)價(jià)、綜合開發(fā)研究。重點(diǎn)配合國家地質(zhì)找礦開展礦產(chǎn)資源可利用性評(píng)價(jià)，研究礦產(chǎn)綜合利用新技術(shù)、新方法、新工藝，開拓新資源、提高資源綜合利用和保障程度。

　　根據(jù)工作需要，2019年面向社會(huì)公開招聘工作人員3名，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

　　一、基本條件

　　1.政治素質(zhì)高，思想品德好，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的協(xié)作精神；

　　2.有志于礦產(chǎn)綜合利用研究事業(yè)，具有良好的奉獻(xiàn)精神；

　　3.工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的開拓創(chuàng)新精神；

　　4.身體健康，吃苦耐勞，具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)；

　　5.具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件。

　　二、招聘崗位及具體要求

序號(hào)	擬聘工作崗位	學(xué)歷	專業(yè)	其他要求	（應(yīng)屆畢業(yè)生/在職人員）
1	專業(yè)技術(shù)	碩士及以上	環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)	了解各類農(nóng)用地和場(chǎng)地的調(diào)查、評(píng)估與修復(fù)方法，熟悉相關(guān)政策法規(guī)；具有從事土壤治理或水體治理相關(guān)科研經(jīng)歷，或具有環(huán)境微生物專業(yè)背景。在職人員要求高級(jí)職稱，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。	應(yīng)屆畢業(yè)生/在職人員
2	專業(yè)技術(shù)	碩士及以上	資源產(chǎn)業(yè)評(píng)價(jià)、資源經(jīng)濟(jì)與管理	本科為采選冶以及化工專業(yè)優(yōu)先，主要從事資源經(jīng)濟(jì)與管理、礦產(chǎn)資源經(jīng)濟(jì)與評(píng)價(jià)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)、概略性評(píng)價(jià)和可行性等方向。在職人員要求高級(jí)職稱，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。	應(yīng)屆畢業(yè)生/在職人員
3	專業(yè)技術(shù)	碩士及以上	地質(zhì)工程、環(huán)境地質(zhì)、水文地質(zhì)	本科及研究生同一專業(yè)，適應(yīng)長期野外工作。在職人員要求高級(jí)職稱，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。	應(yīng)屆畢業(yè)生/在職人員

　　三、招聘程序

　　（一）報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告之日起至2019年2月28日截止。

　　2.報(bào)名方式：以“姓名+學(xué)校（或單位）+學(xué)歷學(xué)位（或職稱）+專業(yè)+應(yīng)聘崗位”為主題，發(fā)送電子郵件至12793665@qq.com。

　　3.需要提交的材料

　　（1）《中國地質(zhì)科學(xué)院礦產(chǎn)綜合利用研究所2019年度公開招聘報(bào)名表》電子檔；（見附件）

　　（2）所有證書證件、業(yè)績材料等均掃描原件打包作為附件發(fā)送。

　　（二）資格審查

　　根據(jù)招聘條件和招聘崗位的要求，我單位將對(duì)報(bào)名人員的學(xué)歷、專業(yè)、職稱、科研業(yè)績等情況進(jìn)行資格審查，在此基礎(chǔ)上確定面試人員。

　　（三）考試考核

　　考試考核一般采取面試答辯方式，面試采取PPT匯報(bào)方式，分為自我陳述和提問回答兩部分，主要考核應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、業(yè)務(wù)工作能力和崗位綜合素質(zhì)。

　　面試當(dāng)天須攜帶學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、工作證或?qū)W生證、成績單（加蓋教務(wù)部門公章）、外語成績證明，也可附上在原單位或在校期間獲得的獎(jiǎng)勵(lì)證書、工作或研究成果、公開發(fā)表的文字作品以及其他需要提交的材料。面試。采取打分制，滿分100分。

　　進(jìn)入面試人員名單、時(shí)間地點(diǎn)等信息將在中國地質(zhì)科學(xué)院礦產(chǎn)綜合利用研究所網(wǎng)站公示。

　　（四）體檢

　　應(yīng)聘人員體檢項(xiàng)目按照國家統(tǒng)一規(guī)定。不按要求參加體檢者，視同自行放棄應(yīng)聘資格。參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目實(shí)施。

　　（五）確定擬聘人選與考察

　　根據(jù)綜合考試成績、體檢等情況，確定擬聘人選進(jìn)行考察。

　　（六）公示與聘用

　　擬聘人選名單在相關(guān)網(wǎng)站公示，公示期限為7個(gè)工作日。擬聘人選公示期滿如無異議，經(jīng)報(bào)主管部門批準(zhǔn)后，組織完成簽訂聘用合同等工作。

　　四、其他事項(xiàng)

　　（一）受聘人員入職后享受國家規(guī)定的工資福利待遇。

　　（二）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中發(fā)生的費(fèi)用自理；

　　（三）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在報(bào)名過程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的，取消本次應(yīng)聘資格：

　　1．偽造、涂改證件，證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；