南通市崇川區衛生和計劃生育委員會2018年公開招聘企業化管理工作人員公告

　　為進一步提高醫療服務水平，加強基層服務力量，經研究決定面向社會公開招聘衛生計生系統部分事業單位編外企業化管理人員33名。現將有關招聘事項公告如下：

　　一、招聘單位、崗位及人數

　　招聘單位、招聘崗位名稱、招聘人數、招聘對象、專業及相關資格要求詳見《崇川區2018年衛生計生系統部分事業單位公開招聘企業化管理人員崗位簡介表》（附件1）。

　　二、報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行；

　　2.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1983年11月至2000年11月期間出生）；碩士研究生及中級專業技術資格人員的年齡可放寬至40周歲以下（1978年11月以后出生）；博士研究生及高級專業技術資格人員的年齡可放寬至45周歲以下（1973年11月以后出生）；

　　3.具備正常履行職責的身體條件；

　　4.具備擬報考崗位所要求的其他資格條件，招聘崗位條件中有工作經歷要求的，是指截止至2018年11月前的累計工作經歷（按月計算）；

　　5.應屆畢業生是指2018年畢業尚未就業的和2019年8月31日前畢業的普通高校畢業生。

　　三、報考程序及方法

　　（一）報名

　　本次考試采取現場報名的方式。報名者只能選擇其中的一個崗位報名，報名必須使用本人在有效期內的二代身份證。

　　報名時間：2018年12月4日-12月6日（上午9:30-11:30，下午14:00-16:00）。

　　報名地點：南通市崇川區便民服務中心一樓人力資源市場（南通市青年中路128號）。

　　報名費用：100元。

　　報名材料：報名者本人身份證、學歷學位證書（應屆生須提供所在院校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》）、本人近期二寸免冠正面彩照2張、《崇川區2018年衛生計生系統公開招聘企業化管理人員報名表》（附件2，可下載）及報考崗位要求的資格證書、職稱證書、就業經歷證明等相關佐證材料原件、復印件各一份。

　　報名表中填報信息與真實情況不一致，影響考試公正性的，取消考試資格或聘用資格。

　　因考試時間重合，報考06、16（護士）崗位與《南通市崇川區2018年衛生計生系統事業單位（南通市口腔醫院）公開招聘企業化管理工作人員公告》中05（護士）崗位只能選擇一個報名。報考07（二級醫師）崗位與《南通市崇川區2018年衛生計生系統事業單位（南通市口腔醫院）公開招聘企業化管理工作人員公告》中07-12崗位（二級醫師）只能選擇一個報名。

　　(二)資格審核

　　由南通市崇川區衛生和計劃生育委員會會同南通市中西醫結合醫院、崇川區狼山鎮街道社區衛生服務中心對應聘人員進行資格審核。通過資格審核的報名人員當場領取準考證。

　　(三)開考比例

　　07-10崗位報名成功人數與崗位招聘數達到2∶1方可開考；其他崗位報名成功人數與崗位招聘數達到3∶1方可開考。達不到開考比例的，相應核減招聘崗位數，直至取消該崗位的招聘計劃。崗位核減和取消情況在南通市崇川人力資源網（http://www.ntcchr.com）公布。

　　(四)考試

　　報考01-05、11-15崗位的人員參加筆試和面試；

　　報考06、16崗位的人員參加筆試、實踐技能測試和面試；

　　報考07崗位的人員參加實踐技能測試和面試;

　　報考08-10崗位的人員參加面試。

　　實踐技能測試、面試工作方案由南通市崇川區衛生和計劃生育委員會制定,會同南通市中西醫結合醫院、崇川區狼山鎮街道社區衛生服務中心組織實施。

　　①筆試

　　參加對象：

　　01-06、11-16崗位報名成功人員。

　　筆試為閉卷考試，成績以百分制計算。筆試內容為報考崗位對應的專業知識，考試不指定大綱和教材。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷退場。

　　筆試時間、地點見準考證。

　　筆試閱卷結束后，由崇川區衛生和計劃生育委員會研究確定各類崗位的筆試合格分數線。

　　②實踐技能測試

　　參加對象：

　　07崗位報名成功人員；

　　報考06、16崗位的，在筆試合格人員中，根據筆試成績，從高分到低分按招聘人數的3倍確定參加實踐技能測試人員，不足3倍的，按實確定。

　　實踐技能測試主要測試應聘者實踐操作技能，成績以百分制計算，設定合格分數線為60分。實踐技能測試成績當場通知考生。

　　實踐技能測試地點、時間另行通知。

　　③面試

　　參加對象：

　　報考01-05、11-15崗位的考生，在筆試成績合格人員中，根據筆試成績，從高分到低分按實際招聘人數的3倍確定參加面試人員，不足3倍的，按實確定；

　　報考06、16崗位的考生，實踐技能測試合格者參加面試；

　　報考07崗位的考生，在實踐技能測試合格人員中，根據實踐技能測試成績，從高分到低分按實際招聘人數的3倍確定參加面試人員，不足3倍的，按實確定；

　　08-10崗位報名成功人員。

　　面試成績以百分制計算，設定合格分數線為60分。面試成績當場通知考生。

　　面試時間、地點另行通知。

　　（五）總成績

　　報考01-05、11-15崗位的考生，按筆試成績占40%、面試成績占60%綜合計算考生總成績；

　　報考06、16崗位的考生按筆試成績占30%、實踐技能測試成績占40%、面試成績占30%的比例綜合計算考生總成績；

　　報考07崗位的考生，按實踐技能測試成績占60%、面試成績占40%綜合計算考生總成績；

　　報考08-10崗位的考生，面試成績即總成績。

　　所有成績如遇小數，小數點后第三位四舍五入后保留二位。

　　四、體檢和考察

　　在面試成績合格者中，按照總成績從高分到低分，根據實際招聘崗位數1：1的比例確定進入體檢的人員（如考試總成績相同，報考01-05、11-15崗位的考生，取面試成績高者；報考06、07、16崗位的考生，取實踐技能測試成績高者；報考08-10崗位考生加試后確定進入體檢的人員）。

　　體檢由崇川區衛生和計劃生育委員會統一組織，標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。具體時間和地點另行通知。

　　體檢合格人員進入考察，考察側重于思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。

　　因體檢或考察不合格或其他情形出現缺額時，從報考該崗位的面試成績合格者中，根據總成績從高分到低分依次遞補。

　　五、公示和聘用

　　對體檢和考察合格的擬錄用人員進行公示，公示不少于5個工作日。

　　對公示結果無異議的擬錄用人員，由招聘單位在公示結束后一個月內按規定辦結聘用手續。擬聘用人員與原單位有勞動或聘用關系的，由本人在規定時間內協調解決，逾期做自動放棄處理。

　　六、人員性質及基本待遇

　　新招聘合同制管理人員采取勞務派遣的用工形式。薪酬待遇由錄用單位參照同類醫院（社區衛生服務中心）同等崗位執行，并按規定繳納五險一金。

　　七、紀律監督

　　公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，全過程接受社會各界和紀檢監察部門的監督。招聘工作以本《公告》為依據，一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。

　　監督舉報電話：0513-85010329

　　八、其他事項

　　1、考試時需攜帶并出示準考證、本人身份證。

　　2、本考試所有相關信息在南通市崇川人力資源網（http://www.ntcchr.com）公布。

　　3、本《公告》由崇川區衛生和計劃生育委員會負責解釋。

　　4、咨詢電話：0513-55082299。

　　附件1：《崇川區衛生計生系統2018年公開招聘企業化管理人員崗位簡介表》

　　附件2： 《崇川區衛生計生系統2018年公開招聘企業化管理人員報名表》

　　南通市崇川區衛生和計劃生育委員會

　　2018年11月26日