2018年江蘇蘇州吳江區(qū)區(qū)域黨建工作站招聘專職黨務(wù)工作者16人簡(jiǎn)章
2018年吳江區(qū)區(qū)域黨建工作站專職黨務(wù)工作者招聘簡(jiǎn)章
為適應(yīng)新時(shí)代基層黨建工作要求，切實(shí)加強(qiáng)區(qū)域黨建工作站建設(shè)，增強(qiáng)全區(qū)“兩新”黨建工作力量，我區(qū)計(jì)劃統(tǒng)一招聘區(qū)域黨建工作站專職黨務(wù)工作者16名，現(xiàn)將《簡(jiǎn)章》公布如下：
一、招聘對(duì)象及基本條件
?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象
凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需基本素質(zhì)、身體狀況等條件的人員，性別不限，均可報(bào)名。
?。ǘ┗緱l件
1.中共黨員（包含預(yù)備黨員）；
2.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
3.吳江區(qū)戶籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件；
4.具備2年及以上工作經(jīng)歷，熱愛基層黨建工作，有一定政策理論水平和文化素養(yǎng)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言溝通能力和文字寫作能力；
5.年齡須在35周歲以下（1983年4月24 日以后出生）；有2年以上黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的，年齡可放寬至40周歲以下（1978年4月24日以后出生）。
二、招聘崗位
三、報(bào)名流程
1.報(bào)名方式：有意報(bào)名者請(qǐng)登錄吳江黨建主頁(yè)（www.szwjdj.gov.cn）或者蘇州市吳江人力資源服務(wù)有限公司主頁(yè)（www.szwjhr.com）下載報(bào)名表并攜帶以下材料的原件和復(fù)印件各一份（上交的復(fù)印件請(qǐng)按以下順序排列）：①報(bào)名表；②本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證、戶口簿（吳江區(qū)戶籍）; ③學(xué)歷證書; ④近期免冠1寸彩色照片2張; ⑤社保清單（蓋章）、黨員證明（黨支部或上級(jí)黨組織蓋章）;⑥其它相關(guān)榮譽(yù)證書、資格證書或獲獎(jiǎng)證明。本人直接報(bào)名有困難的可委托他人代為報(bào)名，被委托人須出示本人身份證和報(bào)名人員委托書。
2. 工作經(jīng)歷的要求：2年及以上工作經(jīng)歷，是指截至2018年4月30日前，在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷，具體工作經(jīng)歷認(rèn)證以人力資源和社會(huì)保障部門出具的社保繳費(fèi)清單為依據(jù)。
3.報(bào)名地點(diǎn)：吳江區(qū)開平路300號(hào)人社大廈1703室 。
4.報(bào)名日期：2018年5月 2日—5月4日。
5.報(bào)名時(shí)間：上午09:00-11:00 ,下午13:30-16:30。
6.咨詢電話： 63981231、63950625。
四、相關(guān)事項(xiàng)
1.報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)。在整個(gè)招聘過(guò)程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消報(bào)名、測(cè)評(píng)、面試和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
2.本次招聘采用人崗相適度測(cè)評(píng)和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。各崗位開考比例為1:3，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，由招聘單位按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定進(jìn)入面試。
3.凡報(bào)名者與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。
4.下列人員不得報(bào)考：（1）現(xiàn)役軍人；（2）被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員；（3）在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；（4）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、曾被判處刑罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省市另有規(guī)定不得聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、人崗相適度測(cè)評(píng)
人崗相適度測(cè)評(píng)采用百分制，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分。由專業(yè)考官對(duì)報(bào)考者進(jìn)行人崗相適度測(cè)評(píng)，評(píng)價(jià)主要內(nèi)容為在校期間和工作期間綜合表現(xiàn)、獲得的各類榮譽(yù)、經(jīng)歷等（報(bào)名時(shí)未填寫或填寫不詳實(shí)以及未提供證明材料的不計(jì)分），評(píng)價(jià)成績(jī)實(shí)行百分制，根據(jù)最終得分從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:3 的比例確定進(jìn)入面試人選，不足1:3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試人選將在吳江黨建主頁(yè)（www.szwjdj.gov.cn）和蘇州市吳江人力資源服務(wù)有限公司主頁(yè)（www.szwjhr.com）公布。
六、面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)，第3位四舍五入。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，從高分到低分順序按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。如面試成績(jī)相同的以人崗相適度測(cè)評(píng)成績(jī)高者在前，如面試成績(jī)和人崗相適度測(cè)評(píng)成績(jī)均相同的，另行安排加試。加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)?cè)趯⒃趨墙h建主頁(yè)（www.szwjdj.gov.cn）和蘇州市吳江人力資源服務(wù)有限公司主頁(yè)（www.szwjhr.com）公布。
七、體檢、資格復(fù)查和考察
體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢不合格者不得錄用。
本次招聘實(shí)行一次性體檢，具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)以《體檢通知》為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。（未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄處理,需提交本人放棄申明）。
用人單位對(duì)通過(guò)考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行聘用資格條件復(fù)查和考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。
如體檢、資格復(fù)查、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分的順序（面試成績(jī)相同的以人崗相適度測(cè)評(píng)成績(jī)高者在前，如面試成績(jī)和人崗相適度測(cè)評(píng)成績(jī)均相同的，另行安排加試）進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。
八、錄用及待遇
1.錄用：錄用人員與區(qū)域黨建工作站所在鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）簽訂勞動(dòng)合同，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用。試用期間考核不合格或不勝任工作者，取消錄用資格，解除勞動(dòng)合同。
2.薪資待遇：各鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）區(qū)域黨建工作站專職黨務(wù)工作者按照各鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
公開選聘專職黨務(wù)工作者是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，要堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、循私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個(gè)招考過(guò)程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督電話：63981222。
注：本簡(jiǎn)章由中共吳江區(qū)委非公企業(yè)和社會(huì)組織工作委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋
附件下載：2018年吳江區(qū)區(qū)域黨建工作站專職黨務(wù)工作者招聘報(bào)名表
中共吳江區(qū)委非公有制企業(yè)和社會(huì)組織工作委員會(huì)
蘇州市吳江人力資源服務(wù)有限公司
2018年4月24日
